Як правильно скласти графік змінності для бариста ФОП
Графік роботи працівника при підсумованому обліку робочого часу розробляється з урахуванням вимог ст. 61 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n389). За обраний обліковий період (місяць, квартал, рік чи інший) тривалість робочого часу не має перевищувати нормальне число робочих годин (статті 50 і 51 КЗпП). При цьому за норму можна обрати нормальну кількість годин за обраний обліковий період за графіком 5- чи 6-денного робочого тижня.
Оскільки Вами обрано обліковий період півріччя, орієнтуючись на норми робочого часу за липень-грудень 2025 року необхідно спланувати роботу працівника таким чином, щоб не перевищити норму 1056 годин.
Планувати графік таким чином, щоб завідомо перевищувати норму у 1056 годин неправильно, тому це максимальна кількість годин, які працівник має відпрацювати у 2 півріччі.
Графік роботи 10/10/0/0 в цілому не порушує норми робочого часу та відпочинку, тому для виконання норми 1056 годин достатньо зменшити кількість робочих годин у певні робочі дні на ту кількість годин, яка не "влазить" у норму.
Табель обліку робочого часу має відповідати фактично відпрацьованому часу згідно з графіком роботи, тому за відпрацьовані дні ставите Р/10, а за вихідні залишаєте чарунки порожніми або проставляєте "-".
Надурочні години роботи можуть виникати лише у незапланованих випадках, які окреслені ст. 62 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n392). У разі їх наявності оплата проводиться згідно зі ст. 106 КЗпП в подвійному розмірі годинної ставки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Коректне внесення даних у книгу обліку розрахункових операцій
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Встановлення терміналу для ФОП: чи потрібен ПРРО для магазину
Як правильно подати звіти для пенсії ФОП 3 групи
Відповідь АІ схвалено експертом
Звіт по інвалідності після закриття ФОП: чи подавати
Переведення співробітника зі сумісництва на основне місце роботи
Оренда приміщення між ФОП та ТОВ: можливості і нюанси
Відповідь АІ схвалено експертом
Понаднормові та нічні години для працівника з 5-денним тижнем
Відповідь АІ схвалено експертом
Включення витрат на імпорт у собівартість: необхідність декларування
Є відповідь АІ
Порядок нарахування відпустки при захворюванні під час відпустки
Є відповідь АІ
Документація для норм списання пального при позичці авто
Є відповідь АІ
Питання щодо звітності та виплат для новоствореного ТОВ
Відкрили ТОВ спрощена система, неплатник ПДВ. 1. Подати 20опп про місце діяльності? 2. Засновник буде Директором. Чи можемо не подавати повідомлення,щоб не сплачувати зп поки не буде діяльності? Якщо подали повідомлення і ведеться діяльність, не нижче…
Відображення звільнення та прийняття працівників у Д1
Оформлення переведення працівників між сумісництвом та основним місцем роботи
Заповнення уточнюючої декларації з податку на прибуток 2025 року
Для…
Є відповідь АІ
Відсутність слова "вулиця" у реквізитах фіскального чеку
Є відповідь АІ
Включати чи виключати дні лікарняного у розрахунок відпустки
Є відповідь АІ
Звітність щодо працевлаштування осіб з інвалідністю для підприємства
Приватне підприємство 3 група без ПДВ.
Одна людина у штаті(особа з інвалідністю 3 група).
Чи потрібно подавати звіт про внесок за працевлаштування осіб з інвалідністю?
Якщо так тоді як заповнити такий звіт і за які періоди подати.
Дякую…
Правильний розрахунок лікарняного: врахування зарплати і відпустки
У вересні до розрахунку лікарняного за січень , яку суму правильно взяти?21620,00 і 1 день? чи повинні…
Є відповідь АІ
Чи потрібно нараховувати ЄСВ при звільненні мобілізованого працівника
Організація продажу товару ФОП: КВЕДи, документи та оплата
ФОП на 3-й групі єдиного податку придбав на аукціоні Prozorro товар — BMS-плати (балансири та пристрої захисту акумуляторних батарей) і планує надалі реалізовувати цей товар.
1…


