
👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:
При перерахунку ПДФО січневі відпускні відносимо до січня 2026 року.
Згідно з пп. 169.4.1 Податкового кодексу України (далі – ПКУ) якщо платник податку отримує доходи у вигляді заробітної плати за період її збереження згідно із законодавством, у тому числі за час відпустки або перебування платника податку на лікарняному, то з метою визначення граничної суми доходу, що дає право на отримання податкової соціальної пільги, та в інших випадках їх оподаткування, такі доходи (їх частина) відносяться до відповідних податкових періодів їх нарахування.
Перерахунок ПДФО відповідно до пп. 169.4.2–169.4.4 ПКУ полягає в перевірці правильності розрахунку ПДФО у тому числі під час застосування ПСП.
Отже, при його проведенні відпусткові за січень 2026 року, нараховані у грудні 2025 року, необхідно віднести до січня 2026 року: додати до зарплати січня 2026 року і перевірити, чи не зникло право на застосування ПСП у січні – чи не перевищила загальна сума зарплати та відпусткових граничного доходу для застосування ПСП (у 2026 році – 4660 грн).
З метою перевірки правильності оподаткування зарплати за грудень 2025 року і права на застосування ПСП відпусткові за січень 2026 року не враховуємо. Оскільки відпусткові стосуються наступного місяця, при їх нарахуванні та виплаті утримуємо 18% ПДФО без застосування ПСП до їх суми.
Джерело: 7eminar
Читайте більше:
Податок на доходи фізичних осіб (ПДФО) у 2025 році
Перерахунок ПДФО – 2025: правила та практичні кейси
Податкова соціальна пільга 2025: як зменшити ПДФО без помилок
Успішне закриття 2025 року та підготовка до 2026-го: підбірка матеріалів від 7eminar
Заробітна плата у 2026 році: структура, форми, мінімальний розмір, порівняння з МЗП
Мінікурс на тему:




















