Святкові дні та розрахунок відпускних у воєнний час
Ні, такий день не віднімається.
Святкові і неробочі дні визначені ст. 73 КЗпП. На час воєнного стану призупинена дія ст.73 КЗпП щодо святкових днів. Це передбачено у ст.6 Закону від 15.03.2022р. №2136 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20/ed20251001#n20 Якщо роботодавець приймає рішення зробити такий день неробочим, він видає наказ про внесення змін до графіку роботи і вводить додатковий вихідний з коригуванням норми робочого часу поточного місяця.
Таким чином, святковий день стає звичайним вихідним як субота чи неділя. І при розрахунку відпускних такий день не виключається розрахункового періоду, адже такий додатковий вихідний день встановлений роботодавцем не є святковим чи неробочим в розумінні ст.73 КЗпП.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Ліквідація ФОП платника ПДВ: нюанси та терміни подачі заяви
Оподаткування роялті: передплата та витрати в бухгалтерському обліку
Обов'язкове використання ПРРО для ФОП без первинних документів
Грантові кошти для ФОП: облік доходів та податкові нюанси
Просимо допомогти розібратися з такою ситуацією.
ФОП отримав грантові кошти від Державного центру зайнятості за грантовою угодою (мікрогрант на розвиток бізнесу). Кошти були перераховані безпосередньо на підприємницький рахунок ФОП.
У Відомостях з…
Чи потрібно подавати форму 20-ОПП на орендовані споруди
Документи для звітності по відрядженню: що потрібно мати
Акт послуг готель повинен видати фіз. особі який знаходиться у відрядженні?
Який пакет документів має привезти співробітник із відрядження…

