Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку

Насамперед, потрібно визначитися, скільки календарних днів невикористаної відпустки припадає на період до 31.12.2023 і після.

Відповідно до п.2 Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text Обчислення середньої заробітної плати для виплати компенсації за невикористані відпустки, на які працівник набув право до 31 грудня 2023 р., проводиться виходячи з виплат, нарахованих у 2023 році.

Для обчислення середньої заробітної плати для виплати компенсації за невикористані дні відпустки після 31.12.2023 року проводиться виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю виплати компенсації за невикористані відпустки.

Якщо у працівника відсутній розрахунковий період, то середня заробітна плата обчислюється відповідно до абзаців третього - п’ятого пункту 4 цього Порядку.

Тобто, якщо у 2023 році та у 2025 році не було нарахованих виплат (в тому числі і відпустки по вагітності та пологам), то середньоденну обчислюємо за формулою: посадовий оклад на дату звільнення (але не менше МЗП)*коефіцієнт зайнятості*12/365

Тобто, ніякі доплати і надбавки не враховуються, тільки посадовий оклад: у Вашому випадку це буде 8720*коефіцієнт зайнятості*12/365

Раді допомогти, звертайтесь ще!