Розрахунок лікарняного потрібно робити за повні відпрацьовані місяці після повторного прийняття на роботу, тобто за серпень та вересень 2025 року. Ваш початковий розрахунок є правильним, а розрахунок Пенсійного фонду України (ПФУ), ймовірно, є результатом автоматичного зведення даних без урахування розриву в трудових відносинах.Відповідно до законодавства, якщо застрахована особа перебувала у трудових відносинах менше 12 календарних місяців, розрахунковий період визначається за фактично відпрацьовані повні календарні місяці (з першого до першого числа) перед настанням страхового випадку. Це правило встановлено Порядком обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням, затвердженим постановою КМУ від 26.09.2001 р. № 1266, п. 26.

Електронна система ПФУ могла автоматично підтягнути всі доходи працівниці у цього роботодавця за останні 12 місяців, не врахувавши розрив трудового стажу через звільнення та повторне прийняття. При поданні заяви-розрахунку слід керуватися нормами Порядку №1266, а не автоматично запропонованими даними порталу, якщо вони суперечать законодавству.

Раді допомогти, звертайтесь ще!