Відпустка та відпускні: нюанси для працівників з дітьми
Основні моменти, що полегшать розуміння як рахувати відпускні по двом посадам працівниці:
1. Відпустки рахуються за кожною посадою окремо. Надавати відпустки можна одночасно за обома місцями роботи, але сам розрахунок- окремо за основним місцем роботи, окремо за сумісництвом.
2. Для розрахунку відпускних відсоток зайнятості працівниці не важливий. Відпустки надаються й рахуються в календарних днях (Порядок №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n19).
3. Стаж для надання щорічних відпусток для кожного місця роботи визначаєте окремо- від дати прийняття працівника (ст.6, ст.9 Закону №504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n48).
4. Для соц.відпустки на дітей стаж не важливий- вона надається за кожен календарний рік роботи. За нормою ст.19 Закону №504 право на відпустку виникає в період роботи й надається по 17к.д. для вашого випадку за кожен календарний рік роботи.
5. Компенсація відпустки виплачується тільки у разі звільнення, або за щорічні відпустки, якщо за кожен рік використано 24к.д. (ст.24 Закону №504).
До вашого випадку. За основним місцем роботи робочий рік 02.11.2023-01.11.2024, 02.11.2024-01.11.2025, за сумісництвом 29.11.2024-28.11.2025. Соц.відпустка за основним місцем роботи за 2023, 2024, 2025- 17+17+17=51к.д., за сумісництвом- за 2024, 2025- 17+17=34к.д. Відпустки за обома місцями роботи можуть бути надані одночасно.
Рекомендую калькулятор: https://7eminar.ua/calculators/year-vacation
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Виправлення ознаки доходу у звіті 4ДФ: покрокова інструкція
Де знайти звітність по ЕСВ для найманих працівників ФОП
Спасибо…
Як рахувати дні відрядження без відміток на кордоні
Є відповідь АІ
Дії бухгалтера при лікарняному для ФОП на 2 групі
Дякую…
Є відповідь АІ
Відновлення підприємницької діяльності після закриття: умови та терміни
Чи може він відкрити підприємництво знову, (потрібно за обставин.) Але не буде працювати? Чи коли він зможе відкрити (…
Є відповідь АІ
Взаємозалік претензій між підприємствами: нюанси та бухгалтерські проводки
Оформлення відпустки без збереження зарплати: законодавчі нюанси
Є відповідь АІ
Документи для підтвердження права на застосування пільги ПДВ
Проблеми з виплатою відпускних та зарплати ФОП 3 групи
ФОП 3 група,виплачує зп з 2022 з коп.але не заоеруглює.
Зараз потрібно виплачувати відпускні до виплати теж з копійками 0.69, як правильно виплатити що не висіли ці копійки по відпускних і що робити з зп за минулі періоди…
Є відповідь АІ
Новий реквізит у ТТН: де вказувати місце зберігання автомобіля
З 26.07 у ТТН з'явиться новий обов'язковий реквізит для заповнення "Місце, де зберігається автомобіль". Якщо водій виїжджає у 3-денне відрядження і ночує в готелях по дорозі, а машину залишає на різних стоянках, то що зазначати в якості місця для його…
Оформлення повернення працівниці з декретної відпустки на роботу
Уточнююча звітність по ЄСВ: як вказати дату закриття договору
Куди сплачувати авансовий платіж при різних адресах реєстрації
Є відповідь АІ
Що робити, якщо директор мобілізований, а є працівники
Є відповідь АІ
Купівля шин для орендованого авто в господарській діяльності: нюанси
Подання Об'єднаного звіту: старі форми та терміни для ФОП
Є відповідь АІ
Зміна адреси ФОП: реєстрація та сплата ЄСВ за квартал
Обрання платника ПДВ: покупець чи контрагент за переуступкою
ТОВ на загальній системі, платник ПДВ виставив рахунок за товар на покупця. За цього покупця по договору по переуступці боргу заплатив інший контрагент. Відвантаження буде на основного покупця, на якого було виставлено рахунок.
На кого вірно виписати…
Є відповідь АІ
Чи може директор і бухгалтер підписувати документи у відпустці
Виплата заробітної плати та відпускних: порядок дій підприємства
Працівниця йде у відпустку 20.07.2026.
Сьогодні, 16.07.2026 я їй розрахувала та виплатила відпускні.
З 01.07.2026 по 15.07.2026 вона відпрацювала згідно…

