Питання сплати ПДФО при переміщенні працівника між магазинами

Доброго дня!
Є два магазини у різних ОТГ і ПДФО сплачується на різні рахунки. Було тимчасове переміщення працівника з одного магазину на інший. В яку ОТГ сплачувати ПДФО за такого працівника?

АК

Ангеліна, консультант

експерт

02.10.2025 | 19:05

Очікує відповідь

По перше, якщо це інша ОТГ, то це вже не переміщення, а переведення.

Згідно ст. 32 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n188 Не вважається переведенням на іншу роботу і не потребує згоди працівника переміщення його на тому ж підприємстві, в установі, організації на інше робоче місце, в інший структурний підрозділ у тій же місцевості, доручення роботи на іншому механізмі або обладнанні у межах спеціальності, кваліфікації чи посади, обумовленої трудовим договором. Переміщення може здійснюватися тільки за умови, що не змінюється жодна з істотних умов трудового договору працівника, це доручення роботи, обумовленої трудовим договором, на тому ж підприємстві та в тій же місцевості, але на іншому робочому місці. При чому переміщення не може бути невмотивованим, не обумовленим інтересами виробництва (п. 31 Постанови Пленуму ВСУ від 6.11.1992 № 9 «Про практику розгляду судами трудових спорів»). Так як була зміна ОТГ, то вже не може бути переміщенням, це переведення.

Корисною буде стаття

https://kadroland.com/news/1362-peremishhennya-pracivnikiv-oformlennya

По друге. Відповідно до п.168.4.4. ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3877 юридична особа за своїм місцезнаходженням та місцезнаходженням не уповноважених сплачувати податок відокремлених підрозділів, сплачує суми утриманого ПДФО податку на відповідні рахунки, за місцезнаходженням відокремлених підрозділів.

При цьому, податківці в ЗІР, категорія 103.07, зазначають наступне: ПДФО підлягає сплаті до відповідного місцевого бюджету за місцезнаходженням (розташуванням) власних або орендованих приміщень (будівель) в різних регіонах України, в яких працюють наймані працівники такого суб’єкта господарювання, незважаючи на відсутність у такого суб’єкта господарювання відокремлених структурних підрозділів https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=32890.

Тобто, з цього випливає, що ПДФО потрібно сплачувати за місцем роботи найманих працівників, тобто в разі переведення в ОТГ іншого магазину.

Раді допомогти, звертайтесь ще!