Чи потрібно виплачувати 15% за шкідливі умови праці
Можливість виплачувати 15% «шкідливості» для працівників відділу інфекційного контролю залежить від фактичних умов праці та від того, чи включені ці посади / підрозділ у перелік закладів і посад відповідно до «Умов оплати праці» (наказ № 308/519) або визначені як шкідливі за результатами атестації робочих місць.
Перевірте додатки до наказу № 308/519 (особливо додаток 3 — перелік посад/підрозділів із підвищенням на 25%/15% https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1209-05#n440). Якщо ваша лікарня або конкретний підрозділ (наприклад «інфекційна служба», «інфекційне відділення», «лабораторія бактеріологічна») і/або посади (наприклад, лікар-бактеріолог, лікар-епідеміолог, дезінфектор тощо) прямо зазначені — працівники мають право на підвищення згідно з відсотком, який зазначений у додатку.
Якщо у додатку ваші посади / підрозділ не згадані, то право на доплату визначається результатом атестації робочих місць (Постанова № 442 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/442-92-%D0%BF#o3). Якщо атестаційна комісія встановить, що конкретні робочі місця мають шкідливі фактори (біологічні агенти, контакт із медичними відходами, ризик інфікування), то керівник установи за погодженням з профспілкою може встановити доплату у межах, передбачених законодавством.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Документація для норм списання пального при позичці авто
Відображення звільнення та прийняття працівників у Д1
Оформлення переведення працівників між сумісництвом та основним місцем роботи
Заповнення уточнюючої декларації з податку на прибуток 2025 року
Для…
Є відповідь АІ
Відсутність слова "вулиця" у реквізитах фіскального чеку
Є відповідь АІ
Включати чи виключати дні лікарняного у розрахунок відпустки
Є відповідь АІ
Звітність щодо працевлаштування осіб з інвалідністю для підприємства
Приватне підприємство 3 група без ПДВ.
Одна людина у штаті(особа з інвалідністю 3 група).
Чи потрібно подавати звіт про внесок за працевлаштування осіб з інвалідністю?
Якщо так тоді як заповнити такий звіт і за які періоди подати.
Дякую…
Є відповідь АІ
Чи потрібно нараховувати ЄСВ при звільненні мобілізованого працівника
Є відповідь АІ
Донарахування ЄСВ у липні: відпустка, лікарняний і мінімальна зарплата
Обов'язковість відображення виплат самозайнятим у звіті Додатку 4 ДФ
Є відповідь АІ
Реєстрація ФОП: чи потрібні виробничі потужності та медична книжка
Відображення причепа у формі 20-ОПП та ПДВ нюанси
Як у такому випадку відобразити цей причіп у формі № 20-ОПП та яку ознаку права користування зазначити?
Чи потрібно за такою…
Є відповідь АІ
Реєстрація касирів у чекбокс: ключі та можливості для ФОП
Працюватиме з чекбокс
Чи потрібно додавати в систему чекбокс два касира зі своїми ключами
Чи можливо зареєструвати одного касира з ключем депозит сайн від чекбокс…
Права інваліда 3 групи на відпустку та звільнення в компанії
Нарахування заробітної плати та звітність про працевлаштування інвалідів
Чи вважається дрібленням бізнесу створення ТОВ для ФОП
Куди подавати декларацію з акцизного податку для ФОП
Є відповідь АІ
Звільнення директора та оплата зарплати: можливості та документи
Звіт по інвалідах: чи подають його підприємства з менш ніж 8 працівниками
Маркетингові витрати: податкові наслідки від роздачі брендованої продукції
ТОВ є платником ПДВ та резидентом Дія сіті платником податку на особливих умовах (ПНВК). Товариство закуповує брендовану продукцію (худі, наклейки, блокноти, чашки з логотипом) для роздачі своїм партнерам та клієнтам у маркетингових цілях.
Питання

