Коли виплачувати зарплату за вересень після авансу
Наразі немає поняття авансу, а згідно ст.115 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n691 визначено виплату зарплати два рази на місяць з проміжком 16к.д.
Тобто є зарплата за І половину місяця- за дні місяця з 1 по 15 число й зарплата за ІІ половину місяця (остаточний розрахунок) за 16- 30 (31).
Строки виплати зарплати мають бути визначені локальним документом й не змінюються щомісяця. Наприклад, можна встановити 15/30 (31), або 16/1, або 17/2 й т.д. 22/7.
В строк виплати зарплати за І половину місяця нараховується сума зарплати в розмірі не менше як з окладу за відпрацьовані дні з 1 по 15.
Якщо ви виплатили раніше строка 12.09, то це не означає, що наступну виплату маєте також змістити- виплачуйте не раніше останнього робочого дня місяця. Зарплата є оплатою праці за відпрацьовані дні, тому не можна її нараховувати наперед.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Списання залишків на рахунку 231: уточнення 2018 року
Виправлення помилок у звіті з ЄСВ: санкції та рекомендації
Відображення ЦПХ у звітності: пропущені дані за лютий
Можливість відновлення роботи приватного підприємства, що припинено
Питання щодо складання звітності та наказу для відпустки
Донарахування ЄСВ для інваліда з зарплатою нижче мінімальної
Перехід з ФОП 3 групи єдиного податку на загальну систему
Як подати уточнюючий звіт для ФОП 2 групи
Як правильно розрахувати зарплату для працівника неповного робочого часу
Чи можна включити неоплачені товари до витрат на ФОП
Помилка в кадрових повідомленнях: як виправити ситуацію правильно
Проводки при купівлі вантажного авто та фінансовій допомозі
Штрафи за несвоєчасну реєстрацію податкових накладних: деталі сплати
Чи має право покупець на податковий кредит після блокування
Уточнення розрахунку ПДВ: як відобразити у декларації за березень
Чи може ФОП повернутися на спрощену систему у 2026 році
