Заголовок тимчасово відсутній
Згідно з п. 20.1.9 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n872 контролюючі органи, визначені п. 41.1.1 ПКУ, мають право вимагати під час проведення перевірок від платників податків, що перевіряються, проведення інвентаризації основних засобів, товарно-матеріальних цінностей, коштів, зняття залишків товарно-матеріальних цінностей, готівки з використанням інформації та документів щодо результатів такої інвентаризації за наслідками таких перевірок або під час наступних заходів податкового контролю.
Тому, ДПС може під час фактичної перевірки попросити документи на всі залишки товарів, які знаходяться у магазині. В такому випадку ФОП, який веде товарний облік повинен надати форму обліку товарних запасів на товари, які знаходяться у точці продажу і надати документи на їх придбання.
У таких ФОП повинно бути виділено окреме місце для кожного ФОП, де знаходяться товари, які реалізує лише цей ФОП. Якщо один ФОП веде товарний облік, а інший ні, то продавати ці товари разом буде проблемно, оскільки при фактичній перевірці потрібно буде доводити хто із ФОП реалізує такий товар. Або у двох ФОП повинні бути документи на всі придбані товари (навіть у того хто не веде товарний облік).
Тому, краще розділи магазин на 2 частини для кожного ФОП окремо. Або один ФОП реалізує лише ТСПТ і веде товарний облік, а інший – всі інші непродовольчі товари і не веде товарного обліку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Сторнування податкової накладної: ризики штрафів та строки виписки
Нарахування ПДВ на винагороду експедитора: правильність податкової накладної
Процедура прийому коштів садочком через програму єЯсла безготівково
ТОВ на загальній системі надає послуги дошкільної освіти і приймає кошти тільки безготівково, по реквізитам на банківській рахунок. Що потрібно зробити садочку щоб приймати кошти по програмі єЯсла…
Страховий стаж демобілізованого працівника для оплати листка непрацездатності
Вимога трудової книжки від працівників: зміни після 2026 року
Податки та документи при продажу нерухомості юридичною особою
Проблеми з трудовими відносинами: працівник не звільнений з попереднього місця
Призначення нового директора: дата наказу та підписант
Чи буде індексація зарплати для працівників без підвищення
Ризики для роботодавця через звільнення без відпрацьованих днів
Чи залишиться ПДВ для ФОПів у наступному році
Правильність запису в трудову книжку помічника адвоката обговорюється
Чи можливе скасування повідомлення про прийняття на роботу
Ризики оренди офісу в житловому фонді для ТОВ
Правильний розподіл річної премії для працівника після відпустки
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000 грн.
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії
1) 10 000/ (22 вересень +23 жовтень +20 листопад +18 грудень (була…
Перевірка правильності розрахунку індексації зарплати для сумісників
Правильність розподілу річної премії між відпустками працівника
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії 1)10 000/ (22+23+20+23)=113,64…
Правильне оформлення податкової накладної для комплекту товарів
Коректний запис у трудовій книжці при збігу дат працевлаштування
Звільнення працівника та переведення на інше підприємство: нюанси
Чи потрібно подавати повідомлення про…

