Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник дійсно не працював і перебував на лікарняному, при нарахуванні оплати лікарняного необхідно відкоригувати табель та зарплату.
Якщо спочатку у табелі було позначено робочий день, на підставі чого була нарахована заробітна плата, треба зробити коригуючий табель з позначкою "ТН" замість робочого дня і підкласти його під первинний табель (який не змінюється). Це і буде підставою для проведення коригування заробітної плати.
Розрахунок сторнованої суми зарплати варто описати у бухгалтерській довідці.
Сторнована сума зарплати віднімається від оплати лікарняного за рахунок роботодавця або заробітної плати, нарахованої після лікарняного.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Терміни та порядок заповнення 20-ОПП для автомобіля
Є відповідь АІ
Різниця між перебронюванням та продовженням бронювання працівників
Є відповідь АІ
Чи враховується доплата за військовий облік при лікарняному
Останній термін подання звіту по КІК та проміжна звітність
Переплата податку: яку форму заповнити для перерахунку
Затримка звіту по ЄСВ: як подати дані ФОП
Бронювання найманих працівників: врахування студентів та ФОПів
Є відповідь АІ
Чи можливе працевлаштування за сумісництвом під час бронювання
Бронювання працівників: чи враховуються мобілізовані у 2025-2026 роках
Правила відображення витрат на транспортні послуги у звітності
Оновлення форм звітності для малого підприємства у 2026 році
Фінансова звітність малого підприємства?
Податкова декларація з податку на прибуток…
Є відповідь АІ
Невиконана фіскалізація оплат через PayPal: наслідки та рішення
Чи потрібно ТОВ на єдиному податку подавати фінзвітність
Список КВЕД для підприємств щодо критичності військового обліку
Є відповідь АІ
Можливість дострокової виплати зарплати та податків у липні
А в серпні доплатити податки та ЄСВ і виплатити решту зп 7-го серпня (строк)…
ПДВ при продажу транспортного засобу: як оформити належно
Порядок оплати лікарняного при догляді за хворою дитиною
Критерії мінцифри для підтвердження критичності військового обліку
Є відповідь АІ
Правила звільнення працівника за прогул: важливі нюанси процесу
Є відповідь АІ
