Заголовок тимчасово відсутній

Для отримання такої допомоги працівниця має звернутися до роботодавця із заявою про надання відповідної відпустки по вагітності та пологах і отримання допомоги на роботі за сумісництвом у звєязку із неможливістю реалізації цього права на основному місці роботи. Стаття 22 Закону No 1105. Призначення та здійснення страхових виплат за страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності. Страхова виплата у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності застрахованим особам, які працюють на умовах трудового договору (контракту), гіг-контракту, іншого цивільно-правового договору та на інших підставах, передбачених законом, призначається та здійснюється за основним місцем роботи (діяльності). Допомога по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), допомога по вагітності та пологах застрахованим особам (у тому числі тим, які здійснюють підприємницьку чи іншу діяльність та одночасно працюють на умовах трудового договору) надається за основним місцем роботи (діяльності) або за місцем роботи за сумісництвом (наймом) у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України. У листі ПФУ від 16.01.2023 р. № 1468-1025/Я-03/8-2800/23 зазначено, що у словосполученні «надається за основним місцем роботи (діяльності) або за місцем роботи за сумісництвом (наймом)» використано сполучник «або», який уживається на означення того, що з низки перелічуваних предметів (явищ тощо) можливий тільки один! У цьому самому листі фахівці ПФУ дійшли висновку: «допомога по тимчасовій непрацездатності та допомога по вагітності та пологах призначається та надається застрахованим особам страхувальниками за основним місцем роботи (діяльності), і лише у разі нереалізації застрахованою особою права на таку допомогу вона надається за місцем роботи за сумісництвом (наймом)». Таку саму «першочерговість» фахівці ПФУ зазначали в листі від 26.01.2023 р. № 2748-2294/К-03/8-2800/23. Хоча в самому законі це чітко не зазначено. Натомість у ньому визначено перелік, коли роботодавець може відмовити в оплаті листка непрацездатності. Тому працівниця має надати заяву або підтвердження того, що за основним місцем роботи. правом на таку допомогу по вагітності та пологах не скористалася. Раджу додати її до заяви-розрахунку на порталі ПФУ.

Раді допомогти, звертайтесь ще