Тимчасовий договір на 2 місяці для прибирання приміщення: який оформити правильно

Який тимчасовий договір укласти з працівником на 2 місяці (прибирання приміщення)?

2

16

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
👆 Таке питання надійшло до сервісу «AI-Консультант». Наш AI-Консультант проаналізував ситуацію та надав детальну відповідь 🤖, яку перевірили експерти редакції:


Для прибирання приміщення на 2 місяці доцільно укласти строковий трудовий договір, а не договір ЦПХ, якщо прибирання є регулярним і виконується за графіком роботодавця.


Обґрунтування


Регулярне прибирання з підпорядкуванням правилам роботодавця має ознаки трудових відносин. У такій ситуації роботодавець отримує не разовий результат робіт, а організовану працю за певним графіком. Це відповідає трудовим, а не цивільно-правовим відносинам.


Для роботи на 2 місяці підходить строковий трудовий договір. Тимчасовими визнаються працівники, прийняті на роботу на строк до двох місяців. У такому випадку укладають строковий трудовий договір із чітким зазначенням строку його дії.


Строковий трудовий договір зменшує ризик перекваліфікації ЦПХ у трудові відносини. Для договору ЦПХ має бути визначений конкретний результат роботи, без підпорядкування правилам внутрішнього трудового розпорядку. Регулярне прибирання протягом двох місяців за встановленим графіком має ознаки саме трудових відносин.


Оптимальне оформлення у заяві та наказі зазначити, що працівника прийнято на посаду прибиральника приміщень за строковим трудовим договором на 2 місяці із зазначенням конкретних дат роботи.


Підсумок: для прибирання приміщення на 2 місяці доцільно оформити працівника за строковим трудовим договором на визначений строк, а не за договором ЦПХ.

Читайте більше:


Тимчасовий договір на 2 місяці для прибирання приміщення: який оформити правильно

Помилка в Додатку 5 об’єднаного звіту: як виправити галочку в колонці ЦПХ і чи буде штраф

Чи може ФОП застосовувати ставку ЄСВ 8,41% за договором ЦПХ з інвалідом 2 групи

Чи може державна установа укласти договір з ФОП, який одночасно є її працівником

Відображення договору ЦПХ в Об'єднаній звітності

2

16

4

3801

2

5

2

5

29

29380

4

263

8

603

2

12

2

19

2

10

2

12

6

929

4

1166

4

48

4

11174

5

3192

3

14

2

27

3

11

2

15