Травма на роботі чи в побуті: як визначають і розслідують нещасні випадки

Не кожна травма, отримана працівником, автоматично вважається виробничою. Закон визначає чіткі критерії, за якими події під час роботи, у дорозі або в побуті відносять до виробничих чи невиробничих нещасних випадків. Від цього залежить порядок розслідування, склад комісії та подальші соціальні гарантії

1

4


В процесі трудової діяльності за умови необережного поводження й недотримання правил безпеки ймовірне виникнення ситуацій, які створюють загрозу для життя і здоров’я працівника.


Розслідування нещасного випадку на виробництві проводиться відповідно до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженому постановою КМУ від 17.04.2019№337. Вид розслідування визначається територіальним органом Держпраці.


При проведенні спеціального розслідування територіальним органом Держпраці, утворюється комісія із спеціального розслідування, при звичайному розслідування проводиться комісією підприємства (установи, організації). До складу зазначених комісій входить представник територіального органу ПФУ.


Під нещасними випадками невиробничого характеру слід розуміти не пов’язані з виконанням трудових обов’язків травми, які призвели до ушкодження здоров’я або смерті потерпілих, у тому числі отримані внаслідок:


  1. заподіяних тілесних ушкоджень іншою особою;
  2. отруєння;
  3. самогубства;
  4. опіки;
  5. обмороження;
  6. утоплення;
  7. ураження електричним струмом, блискавкою;
  8. травми, отримані в наслідок стихійного лиха, контакту з тваринами тощо (далі-нещасні випадки).


Відповідно до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків невиробничого характеру, затвердженому постановою КМУ від 22.03.2001 №270, розслідуванню комісією підприємства (установи, організації) підлягають нещасні випадки, що сталися під час:


  1. прямування на роботу чи з роботи пішки, на громадському, власному або іншому транспортному засобі, що не належить підприємству, установі або організації (далі – організації) і не використовувався в інтересах цієї організації;
  2. переміщення повітряним, залізничним, морським, внутрішнім водним, автомобільним транспортом, в електротранспорті, метрополітені, на канатній дорозі, фунікулері та на інших видах транспортних засобів;
  3. виконання громадських обов’язків (рятування людей, захист власності, правопорядку тощо, якщо це не входить до службових обов’язків);
  4. виконання донорських функцій;
  5. участі в громадських акціях (мітингах, демонстраціях, агітаційно-пропагандистській діяльності тощо);
  6. участі у культурно-масових заходах, спортивних змаганнях;
  7. проведення культурних, спортивних та оздоровчих заходів, не пов’язаних з навчально-виховним процесом у навчальних закладах;
  8. використання газу у побуті;
  9. вчинення протиправних дій проти особи, її майна;
  10. користування або контакту із зброєю, боєприпасами та вибуховими матеріалами;
  11. виконання робіт у домашньому господарстві, використання побутової техніки;
  12. стихійного лиха;
  13. перебування в громадських місцях, на об’єктах торгівлі та побутового обслуговування, у закладах лікувально-оздоровчого, культурно-освітнього та спортивно-розважального призначення, в інших організаціях, а також у рекреаційних зонах;
  14. контакту з тваринами (у тому числі птахами, плазунами, комахами тощо) та рослинами (у тому числі грибами, водоростями тощо), що призвело до ушкодження здоров’я або смерті потерпілих;
  15. споживання (використання) нехарчової продукції.


Джерело: ПФУ


Читайте більше:


Навчання та перевірка знань працівників систем опалення

Безпека починається з інструктажу: як уникнути виробничих травм

Несправний подовжувач в офісі: Держпраці виявило порушення правил електробезпеки

Який рівень шуму не вважається шкідливим та не потребує доплати за шкідливі умови праці

Травмування працівника на виробництві через недотримання процедур безпеки: як уникнути


Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
1

4

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

1

1

1

4

1

4

3

805

1

3

1

6

1

14

1

6

2

57

1

16

1

403

1

6

1

6

1

6

1

4

1

100

1

44

2

55

1

29