Нічні зміни для працівниці з маленькою дитиною: чи це законно

Чи може працівниця, яка має дворічну дитину, працювати в нічні зміни?

466

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


Так, може у воєнний час.


На період воєнного стану згідно ст. 8 Закону України від 15.03.2022 №2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» містить спец. положення щодо роботи в нічний час.


У цей період не залучають до роботи в нічний час без їхньої згоди:


  1. вагітних жінок і жінок, які мають дитину віком до одного року;
  2. осіб з інвалідністю, яким за медичними рекомендаціями протипоказана така робота.


Оскільки дитинці вже два роки, може працювати. У мирний час заборонено взагалі залучати жінку, яка має дитину до трьох років до роботи у нічний час.


👌 Сервіс «Особистий Консультант» – це письмові безлімітні швидкі відповіді (від 15 хвилин) на професійні питання. Отримайте доступ до сервісу, оформивши передплату у пакетах «Професіонал», «Преміум».


Джерело: 7еminar


Читайте більше:


Норма тривалості робочого часу на 2025 рік

Працівниця має дітей: варіанти режиму робочого часу

Нічні та вечірні години: коли роботодавець зобов’язаний доплачувати

466

4

19

4

20

2

18

2

20

4

27

3

24

3

32

5

8878

46

90340

11

14721

10

4554

5

23

4

29

3

8

3

18

5

21

4

82

4

37

3

19

3

8