Індексація зарплати лікаря-інтерна: базовий місяць вересень 2026
кнп дитяча полікліника №2 омр прийняли на посаду з 08.09.2026 лікаря-інтерна як індексувати з.п. ?
тобто вересень це буде базовий місяць
дякую
Ні, вересень 2026 року не буде базовим місяцем для лікаря-інтерна, якщо тільки у вересні не було підвищено посадовий оклад (тарифну ставку) за цією посадою або якщо саму посаду не було вперше введено до штатного розпису саме в цьому місяці.
Згідно з п. 5 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженогог постановою від 17 липня 2003 р. № 1078№ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-%D0%BF#n13 для новоприйнятих працівників базовим місяцем є місяць останнього підвищення посадового окладу (тарифної ставки) за посадою, яку обіймає працівник. Факт прийняття нового фахівця на роботу на цю дату ніяк не впливає на визначення базового місяця
Оскільки в КНП «Дитяча міська поліклініка №2» ОМР посада лікаря-інтерна напевно вже існувала в штатному розписі й оклади медичних працівників востаннє змінювалися раніше, базовим місяцем буде місяць такого останнього підвищення (найчастіше це січень 2026 року, коли відбулося загальне «обнулення» правил індексації).
Якщо це абсолютно нова посада, яка була вперше введена до штатного розпису у вересні 2026 року: то тоді лише вересень і стане базовим.
Оскільки інтерн прийнятий на роботу не з першого робочого дня місяця (з 08.09.2026), індексація виплачується пропорційно відпрацьованому часу (згідно з абз. 6 п. 4 Порядку № 1078)
Індексацію спочатку рахують для повного робочого часу. Суму індексації визначають виходячи із доходу в межах прожиткового мінімуму для працездатних осіб, помноженого на відсоток приросту індексу споживчих цін, наприклад: 3328 грн × 4,2% = 139,78 грн для повної зайнятості, що відповідає вимогам п. 4 Порядку №1078.
Можна переглянути нашу статтю по нарахування індексації за ссилкою https://7eminar.ua/news/24119-indeksaciya-zarplati-u-2026-roci-yak-rozraxuvati-viplatu-pracivnikovi-na.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно виплачувати зарплату працівнику після звільнення
Працівник був заброньований.
01.10.з нього було знято бронювання,і 01.10 його було звільнено.
Чи потрібно виконувати умову,щоб його заробіток був 26000тис.?
Дякую…
Є відповідь АІ
Документація для норм списання пального при позичці авто
Оформлення переведення працівників між сумісництвом та основним місцем роботи
Заповнення уточнюючої декларації з податку на прибуток 2025 року
Для…
Є відповідь АІ
Звітність щодо працевлаштування осіб з інвалідністю для підприємства
Приватне підприємство 3 група без ПДВ.
Одна людина у штаті(особа з інвалідністю 3 група).
Чи потрібно подавати звіт про внесок за працевлаштування осіб з інвалідністю?
Якщо так тоді як заповнити такий звіт і за які періоди подати.
Дякую…
Є відповідь АІ
Чи потрібно нараховувати ЄСВ при звільненні мобілізованого працівника
Є відповідь АІ
Донарахування ЄСВ у липні: відпустка, лікарняний і мінімальна зарплата
Є відповідь АІ
Реєстрація ФОП: чи потрібні виробничі потужності та медична книжка
Відображення причепа у формі 20-ОПП та ПДВ нюанси
Як у такому випадку відобразити цей причіп у формі № 20-ОПП та яку ознаку права користування зазначити?
Чи потрібно за такою…
Є відповідь АІ
Реєстрація касирів у чекбокс: ключі та можливості для ФОП
Працюватиме з чекбокс
Чи потрібно додавати в систему чекбокс два касира зі своїми ключами
Чи можливо зареєструвати одного касира з ключем депозит сайн від чекбокс…
Права інваліда 3 групи на відпустку та звільнення в компанії
Нарахування заробітної плати та звітність про працевлаштування інвалідів
Чи вважається дрібленням бізнесу створення ТОВ для ФОП
Куди подавати декларацію з акцизного податку для ФОП
Є відповідь АІ
Звільнення директора та оплата зарплати: можливості та документи
Звіт по інвалідах: чи подають його підприємства з менш ніж 8 працівниками
Маркетингові витрати: податкові наслідки від роздачі брендованої продукції
ТОВ є платником ПДВ та резидентом Дія сіті платником податку на особливих умовах (ПНВК). Товариство закуповує брендовану продукцію (худі, наклейки, блокноти, чашки з логотипом) для роздачі своїм партнерам та клієнтам у маркетингових цілях.
Питання
Облікові та податкові нюанси нарахування відпускних та резерву
Є відповідь АІ

