Перевірка правильності розрахунку індексації зарплати для сумісників

Так, розрахунок вірний.

Якщо працівнику встановлений не повний робочий час та / або місяць відпрацьований не повністю, тоді індексацію слід виплачувати пропорційно зайнятості (відпрацьованому часу).

Суму індексації визначають з розрахунку повного робочого часу, а виплачується пропорційно відпрацьованому часу (п. 4 Порядку 1078 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-п#n45).

У Вашій ситуації, за основним місцем роботи:

1. Індексацію обчислюємо виходячи з розміру зарплати при нормальній (повній) тривалості робочого часу, але в межах ПМПО:

3328 х 4,2% = 139,78 грн.

2. Коригуємо індексацію пропорційно умовам зайнятості:

(139,78 грн / 176 год) х 48 год = 38,12 грн.

Для сумісників діє особливий механізм індексації заробітної плати. Якщо вони працюють за основним місцем роботи на повну зайнятість, то індексація буде нарахована тільки за основним місцем роботи. Якщо ж за основним місцем роботи працівник працює із неповним робочим часом, то за сумісництвом може бути проіндексована ЗП.

Особі, яка працює за сумісництвом, видається на її вимогу довідка з основного місця роботи про розмір доходу, що підлягає індексації, та проіндексованого доходу ( Порядок №1078).

На підставі цієї довідки провадиться індексація доходів від роботи за сумісництвом у межах суми, що не перевищує прожиткового мінімуму, встановленого для працездатних осіб, з урахуванням отриманої заробітної плати за основним місцем роботи.

Отже, якщо за основним місцем роботи працівник також працює на 0,5 зайнятості, то за сумісництвом можна нараховувати індексацію. За сумісництвом індексація також розраховується пропорційно відпрацьованого часу, за Вашими даними: (139,78 грн / 176 год) х 48 год = 38,12 грн.

Рекомендую користуватися нашим калькулятором

https://7eminar.ua/calculators/salary-indexation

Раді допомогти, звертайтесь ще!