Заголовок тимчасово відсутній
Якщо не нараховували, як виправити помилку.
Нараховувати потрібно у тому випадку, якщо умови та розміри оплати праці працівників, які працюють у Фізичної особи підприємця, визначаються цим наказом Мінпраці та МОЗ від 05.10.2005 р. N 308/519. і це прописано у внутрішніх локальних документах (наприклад у Положенні про оплату праці)
ФОП самостійно визначає систему оплати праці та розмір оплати праці своїм працівникам, в т. ч. і надбавки, доплати, премії, тощо
Але не має права виплачувати менше ніж розмір мінімальної зарплати (МЗП) за відпрацьовану норму часу. У Положенні про оплату праці Роботодавець - фізична особа прописує нормування і оплати праці, встановлення форм, системи, розмірів заробітної плати та інших видів трудових виплат, таких як доплати, надбавки, премії та ін.)
Якщо працівник працює неповний місяць - то нараховувати зарплату потрібно пропорційно до відпрацьованого часу.
МЗП не дорівнює мінімальному розміру окладу. Мінімальний посадовий оклад працівника не може бути нижчим за прожитковий мінімум для працездатної особи на 1 січня поточного року. На 1 січня 2025 року мінімальна зарплата становить 8000 грн на місяць. Мінімальний оклад працівника у 2025 році — 3028 грн. Якщо посадовий оклад працівника менший за МЗП - потрібно проводити доплату до мінімалки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Прийом кількох працівників на одну штатну позицію: можливість
Необхідність подання 20-ОПП для сонячних електростанцій ТОВ
Як правильно оформити ТТН при транзитних поставках товару
Подавати податковий розрахунок ФОП: старий формат чи новий
Оформлення експрес накладної для транзитних поставок безкоштовно
Реєстрація в ЄАкциз: інструкції та поради для продавців товарів
Є відповідь АІ
Запитання щодо зарплати, ЄСВ та відпустки для працівника ТРО
Працівник компанії підписав контракт ТРО з 28.01.2023 року, працював не повний робочий день - 0,25 ставки. На роботу працівник не виходить (увільнений від роботи на підставі наказу). З лютого 2023 по сьогодні працівнику здійснюємо оплату по середньому…
Виправлення помилки в звітності: виключення звільненого працівника з березня
Порядок складання податкових накладних для транспортних послуг в Україні
Оплата від фізособи ЖБК: документи та облік операцій
Оподаткування договору ЦПХ для резидента Дія Сіті: нюанси
Невиконання подання 20-ОПП при оренді офісу з 2018 року
Збільшення податкових різниць при списанні боргів підприємства-боржника
Перерахунок закордонних добових після повернення з відрядження необхідний
Пенсійний фонд відмовив у розрахунку через невірні дані
Як правильно оформити звільнення та розрахунок компенсації працівниці
Чи потрібно заповнювати нову графу в ТТН для перевізників
Питання щодо оплати лікарняного для працівника-сумісника підприємства
Перевірка нарахувань зарплати мобілізованого працівника: що враховувати
Є відповідь АІ


