Пенсійний фонд України нагадав про зміни до Порядку розслідування нещасних випадків та професійних захворювань на період воєнного стану. Такі зміни стосуються спрощеної процедури розслідування інцидентів, пов'язаних з виконанням трудових обов'язків під час бойових дій

У разі настання тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травми, не пов’язаної з нещасним випадком на виробництві, під час перебування у щорічній відпустці, допомога надається у порядку та розмірах, установлених законодавством

Медичний висновок про тимчасову непрацездатність і е-лікарняний є взаємопов’язаними електронними документами, що засвідчують тимчасову непрацездатність особи. Перевірити е-лікарняний можна через портал ПФУ

Середньоденна заробітна плата для нарахування лікарняних чи допомоги по вагітності та пологах, обчислюється виключно на підставі сум, на які нараховувався ЄСВ, у межах максимальної величини бази ЄСВ. При цьому дні тимчасової непрацездатності працівника виключаються із розрахункового періоду, а сума допомоги по тимчасовій непрацездатності, відповідно, не враховується

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

Завдяки змінам до Постанови КМУ №1266, до переліку поважних причин для відсутності на роботі додано період військової служби за різними підставами. Це включає строкову службу, мобілізацію, контрактну службу в умовах особливого періоду. Відповідно, цей період не враховується при розрахунку середньої заробітної плати для виплат за державним соціальним страхуванням, що може збільшити розмір страхової виплати

Після здійснення оплати листків непрацездатності роботодавець повинен протягом місяця подати повідомлення до ПФУ через е–кабінет. Для цього потрібно сформувати повідомлення, перевірити автоматично заповнені реквізити та підписати документ. Після подання система автоматично надасть статус «Прийнято», якщо сума в повідомленні збігається з профінансованою сумою

Схвалений урядом законопроєкт передбачає, що роботодавець відшкодовуватиме шкоду особам, які отримали каліцтво або втратили годувальника внаслідок нещасного випадку на роботі чи профзахворювання, з урахуванням страхових виплат. Розмір відшкодування визначатиметься за середньомісячним заробітком, обчисленим за правилами Кабміну. Закон спрямований на забезпечення справедливої соціальної підтримки для осіб з обмеженою працездатністю

МСЕК замінять новою системою, яка оцінюватиме працездатність за трьома категоріями, що впливатимуть на розмір виплат і соціальну підтримку. Оцінку проводитимуть лікарі в лікарнях, а термін реабілітації збільшать до 1,5 року. Цифровізація та можливість дистанційних оцінок сприятимуть поверненню людей до активного життя та адаптації робочих місць під їхні потреби

МСЕК замінять новою системою, яка оцінюватиме працездатність за трьома категоріями, що впливатимуть на розмір виплат і соціальну підтримку. Оцінку проводитимуть лікарі в лікарнях, а термін реабілітації збільшать до 1,5 року. Цифровізація та можливість дистанційних оцінок сприятимуть поверненню людей до активного життя та адаптації робочих місць під їхні потреби

Розрахунковий період для нарахування лікарняних залежить від тривалості трудових відносин працівника: для тих, хто працює рік і більше, це останні 12 місяців, для нових працівників – фактично відпрацьовані місяці або дні. Якщо працівник хворіє в перший робочий день, лікарняні нараховуються на основі посадового окладу. В розрахунок не включаються дні невідпрацювання з поважних причин, а також певні виплати, наприклад, перші п'ять днів непрацездатності та допомога по вагітності й пологах

Діагноз і шифр МКХ-10 у листку непрацездатності можуть бути зазначені лише за письмовою згодою хворого. В разі відсутності цих даних, це не є підставою для відмови в оплаті листка непрацездатності, оскільки причина непрацездатності може бути визначена за кодом у відповідній графі, навіть без точного діагнозу та шифру МКХ-10

Страховий стаж, визначається як період, протягом якого особа підлягала страхуванню у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та сплачувала страхові внески не менше мінімального розміру. До страхового стажу зараховуються також періоди отримання пенсії по інвалідності, якщо за них сплачені внески. Для підтвердження отримання пенсії по інвалідності особа повинна надати роботодавцю довідку з ПФУ

Вебпортал ПФУ дозволяє роботодавцям, зокрема уповноваженим фахівцям підприємств, подавати відомості про зміни в трудових відносинах співробітників в режимі реального часу. Це сприяє оперативному оновленню даних у реєстрі застрахованих осіб для критично важливих підприємств

Помилки у розрахунку лікарняних та декретних можуть призвести до штрафів та непорозумінь з ПФУ. Далі в публікації – найпоширеніші помилки під час їх нарахування, способи як їх уникнути, та як спростити розрахунок.

Якщо ви відчуваєте симптоми COVID-19, грипу чи ГРВІ, лікарняний можна отримати онлайн, зв'язавшись із лікарем, будь то ваш сімейний чи інший фахівець. Для зручності доступна покрокова інструкція у відео

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

Якщо страхувальником до ліквідації не були оплачені листки непрацездатності працівників, то правонаступник в своєму кабінеті на вебпорталі ПФУ може сформувати запит до Фонду на створення копії е–лікарняного, як правонаступнику. Це надасть можливість правонаступнику сформувати заяву–розрахунок та здійснити страхові виплати застрахованим особам