
Неприбуткова діяльність
04.03.2026
Як неприбутківцю не втратити свій неприбутковий статус
Збереження набутого під час реєстрації неприбуткового статусу є ще тим квестом в процесі господарської діяльності будь-якої організації. Навіть одна помилка в господарській операції чи виплаті фізособам, в т.ч. працівникам, учасникам може поставити під загрозу неприбутковий статус. Яких правил слід дотримуватися, щоб уникнути цього, розповідаємо у статті

- Набуття неприбуткового податкового статусу
- Головний принцип неприбуткового статусу
- Невідповідність вимогам законодавства, за яким утворена неприбуткова організація (НПО)
- Здійснення господарської діяльності має бути передбачена статутом організації
- Заборона на розподіл доходу
- Які виплати не вважаються розподілом доходу (прибутку) НПО
- Висновки
У п. 133.4 Податкового кодексу України (далі – ПКУ) визначено вимоги для неприбуткового статусу некомерційних підприємств. Такими є благодійні та громадські організації, асоціації, КНП, ОСББ та ЖБК, профспілки, інші.
Набуття неприбуткового податкового статусу
Для набуття неприбуткового податкового статусу такі організації мають бути включені до Реєстру неприбуткових установ та організацій. Для цього протягом 10 днів з дня державної реєстрації подається заява за формою 1-РН. ДПС вивчає статут таких організацій на предмет наявності норм, зазначених в п. 133.4 ПКУ. У разі відсутності зауважень з боку ДПС такі установи та організації вважаються неприбутковими з моменту їх державної реєстрації.
Але слід пам’ятати, що набутий при реєстрації неприбутковий статус не є постійним. Важливо, в процесі подальшої господарської діяльності не порушити вимоги законодавства, що можуть призвести до втрати неприбуткового статусу через виключення із відповідного Реєстру.
Головний принцип неприбуткового статусу
Неприбутковим підприємством, установою та організацією для цілей оподаткування податком на прибуток підприємств є підприємство, установа та організація, що одночасно відповідає таким вимогам пп. 133.4.1 ПКУ:
- утворена та зареєстрована в порядку, визначеному законом, що регулює діяльність відповідної неприбуткової організації;
- установчі документи якої (або установчі документи організації вищого рівня, на підставі яких діє неприбуткова організація відповідно до закону) містять заборону розподілу отриманих доходів (прибутків) або їх частини серед засновників (учасників у розумінні Цивільного кодексу України), членів такої організації, працівників (крім оплати їхньої праці, нарахування єдиного соціального внеску), членів органів управління та інших пов’язаних з ними осіб. Для цілей цього абзацу не вважається розподілом отриманих доходів (прибутків) фінансування видатків, визначених пп. 133.4.2 ПКУ;
- установчі документи передбачають передачу активів одній або кільком неприбутковим організаціям відповідного виду або зарахування до доходу бюджету у разі припинення юридичної особи (у результаті її ліквідації, злиття, поділу, приєднання або перетворення). Положення цього абзацу не поширюється на об’єднання та асоціації об’єднань співвласників багатоквартирних будинків, та житлово-будівельні кооперативи;
- установа / організація мають бути внесені контролюючим органом до Реєстру неприбуткових установ та організацій.
На період дії правового режиму воєнного, надзвичайного стану в Україні норми п. 133. 4 ПКУ застосовується з урахуванням положень п. 63 підрозділу 4 розділу ХХ ПКУ. Про це буде далі.
Невідповідність вимогам законодавства, за яким утворена неприбуткова організація (НПО)
Перевищення адмінвитрат – поширена помилка благодійних організацій та фондів у 2025 році.
Розмір адміністративних витрат благодійної організації не може перевищувати 20% доходу цієї організації у поточному році (п. 3 ст. 16 Закону України від 05.07.2012 №5073-VI «Про благодійну діяльність та благодійні організації», далі – Закон №5073).
Перелік адміністративних витрат благодійні організації описують в обліковій політиці з огляду на п. 18 НП(С)БО 16 та визначать в кошторисі на своє утримання.
Проконтролювати дотримання 20%-го обмеження можна за формулою:
- Дт 92 за рік < 20% суми з рядка 2280 форми №2-м/2-мс (якщо фінзвітність благодійна організація складає за НП(С)БО 25),
- сума з рядка 2130 ф. №2 < 20% суми рядків (2000 + 2120 + 2200 + 2220 + 2240) ф. №2 (якщо фінзвітність благодійна організація складає за НП(С)БО 1).
З огляду на це податкова може побачити порушення під час камеральної перевірки фінансової звітності тільки якщо НПО звітую загальним «великим» пакетом річної фінансової звітності за НП(С)БО 1. Саме тут в формі №2 виділені окремо адміністративні витрати. Але не залежно від формату фінансової звітності бухгалтер благодійної організації чи фонду має самостійно контролювати це питання.
Порушення благодійною організацією, що перебуває у Реєстрі, вимог ст. 16 Закону №5073 щодо перевищення граничного розміру адміністративних витрат, що призводить до порушення вимог п. 133.4 ПКУ, є підставою для виключення такої організації з Реєстру з нарахуванням податкового зобов’язання з податку на прибуток підприємств відповідно до пп. 133.4.3 та пп. 133.4.4 ПКУ та переходом до сплати податку на прибуток у порядку, встановленому розд. ІІІ ПКУ для платників цього податку (ІПК від 02.09.2024 №4291/ІПК/99-00-21-02-02 ІПК). За роз’ясненням ДПС в ЗІР, категорія 102.04, благодійна організація зобов’язана зазначити і сплатити суму самостійно нарахованого податкового зобов’язання з податку на прибуток. Податкове зобов’язання розраховується виходячи із суми операції (операцій) нецільового використання активів, тобто із суми перевищення.
Нецільове використання гуманітарної допомоги
Отримання та використання гуманітарної допомоги регулюється Законом України від 22.10.1999 №1192-XIV «Про гуманітарну допомогу». Насамперед це цільова адресна безоплатна допомога у грошовій або натуральній формі, у вигляді безповоротної фінансової допомоги або добровільних пожертвувань, або допомога у вигляді виконання робіт, надання послуг, що надається іноземними та вітчизняними донорами з мотивів гуманності отримувачам гуманітарної допомоги, які потребують допомоги.
Отримувачі гуманітарної допомоги мають вести бухгалтерський облік та відображати її рух так, щоб можна було прослідкувати її цільове використання. Документування та бухоблік мають надати можливість прослідкувати весь рух гуманітарної допомоги. Якщо НПО не веде бухгалтерський облік надходження та використання гуманітарної допомоги, це буде розтлумачене, як її нецільове використання, що призведе до відповідних наслідків.
Гуманітарна допомога, що використана не за цільовим призначенням (сумарне значенню показників графи 7 розділу ІV «Гуманітарна допомога, використана не за цільовим призначенням, за звітний (податковий) рік» додатку ГД) формує оподатковуваний дохід НПО в частині ІІ Звіту про використання доходів (прибутків). Відповідно НПО втрачає право перебувати в Реєстрі неприбуткових організацій та установ.
Зверніть увагу, що знищена ракетним чи дроновим ударом гуманітарна допомога формально вважається використаною не за цільовим призначенням. Форма Звіту та додатку ГД не враховує форс-мажорні обставини, пов’язані зокрема зі знищенням майна під час воєнного стану на території України. А отже призводить до оподаткування та втрати неприбуткового статусу. Аби цього уникнути податківці радять НПО – отримувачам (набувачам) гуманітарної допомоги насамперед підготувати пакет документів для достовірного відображення втрат гуманітарної допомоги у Звіті, а саме:
Акт інвентаризації – обов’язковий відповідно до ст. 10 Закону України від 16.07.1999 №996 «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» та Положення про інвентаризацію активів та зобов’язань, затвердженого наказом Мінфіну від 02.09.2014 №879. Інвентаризація проводиться у випадках крадіжки, псування, пожежі, техногенних аварій чи інших надзвичайних подій.
Первинні документи про пошкодження або знищення майна:
- акти фіксації втрат;
- фото- чи відеофіксація;
- довідки органів ДСНС;
- документи про виконання аварійних чи відновлювальних робіт.
Документи компетентних органів про наслідки агресії – відповідно до Порядків, затверджених постановами Кабміну від 20.03.2022 №326 та від 19.04.2022 №473 (визначення шкоди, ліквідація наслідків руйнувань).
Сертифікат Торгово-промислової палати про форс-мажорні обставини – засвідчує неможливість виконання зобов’язань внаслідок надзвичайної події. Видається ТПП згідно зі ст. 14-1 Закону України від 02.12.1997 №671/97-ВР «Про торгово-промислові палати в Україні».
Рішення керівника організації про списання майна – оформлене за правилами бухгалтерського обліку та відповідно до виявлених інвентаризацією розбіжностей.
На підставі цього факт такої втрати рекомендується відобразити у розділі ІІІ «Розподілено гуманітарну допомогу за цільовим призначенням за звітний (податковий) рік» додатка ГД до Звіту із зазначенням у графі 9 замість дати та номеру акта передачі гуманітарної допомоги реквізитів відповідного акта про знищення гуманітарної допомоги, складеного на підставі підтверджуючих документів, з поданням пояснень та доповнень до такого Звіту, які складені за довільною формою, що вважатиметься невід’ємною частиною Звіту (ЗІР, категорія 102.04).
Здійснення господарської діяльності має бути передбачена статутом організації
Будь-яка НПО проводить свою діяльність у відповідності до статуту. Саме в цьому документі визначаються мета та напрямки діяльності, повноваження та обмеження щодо органу управління такої організації.
Так, Мінфін в своєму листі від 06.02.2019 №11210-09-5/3214 зазначило:
<…> громадське об’єднання зі статусом юрособи має право здійснювати підприємницьку діяльність безпосередньо, якщо це передбачено його статутом, <…>.
Отже, проведення господарської діяльності НПО можливо у чіткій відповідності до статуту.
Використання отриманих доходів від господарської діяльності для фінансування статутної діяльності.
ДПС також не заперечує проти отримання доходів від господарської діяльності НПО, але за умови, що такі доходи (прибутки) використовуються виключно для фінансування видатків на її утримання, для реалізації мети (цілей, завдань) та напрямів діяльності, визначених її установчими документами та не здійснюється розподіл доходів (прибутків) серед засновників (учасників), членів такої організації, працівників (крім оплати їхньої праці, нарахування єдиного соціального внеску), членів органів управління та інших пов’язаних з ними осіб (ЗІР, категорія 102.04).
У разі недотримання НПО вимог, встановлених п. 133.4 ПКУ, а для релігійної організації – вимог, визначених абз. 2 пп. 133.4.1 і пп. 133.4.2 ПКУ, така НПО підлягає виключенню з Реєстру з визначенням податкового зобов’язання з податку на прибуток підприємств.
Заборона на розподіл доходу
Як зазначалось вище, під забороною розподіл отриманих доходів (прибутків) або їх частини серед засновників, членів НПО, працівників (крім оплати їхньої праці, нарахування єдиного соціального внеску), членів органів управління та інших пов’язаних з ними осіб.
В період дії правового режиму воєнного, надзвичайного стану в Україні норми п. 133. 4 ПКУ застосовується з урахуванням положень п. 63 підрозділу 4 розділу ХХ ПКУ.
Не вважається порушенням вимог п. 133.4 ПКУ передача майна, надання послуг НПО, використання доходів (прибутків) НПО для фінансування видатків, не пов’язаних з реалізацією мети (цілей, завдань) та напрямів діяльності, визначених її установчими документами за умови що такі послуги, майно добровільно перераховані (надані, передані)
- Збройним Силам України,
- Національній гвардії України,
- Службі безпеки України,
- Службі зовнішньої розвідки України,
- Державній прикордонній службі України,
- Міністерству внутрішніх справ України, Управлінню державної охорони України,
- Державній службі спеціального зв’язку та захисту інформації України, добровольчим формуванням територіальних громад,
- іншим утвореним відповідно до законів України військовим формуванням, їх з’єднанням, військовим частинам, підрозділам, установам або організаціям, що утримуються за рахунок коштів державного бюджету, для потреб забезпечення оборони держави,
- а також на користь центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері цивільного захисту, сил цивільного захисту,
- та/або закладам охорони здоров’я державної, комунальної власності, та/або структурним підрозділам з питань охорони здоров’я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій,
та/або грошові кошти, перераховані на відкриті Національним банком України рахунки державних органів, призначені для фінансового забезпечення заходів з відсічі збройної агресії проти України та ліквідації її наслідків, національної безпеки та оборони, відновлення, підтримки і розвитку України, надання гуманітарної допомоги, а також для залучення коштів на підтримку Збройних Сил України та/або надання благодійної допомоги фізичним особам (крім засновників, учасників таких організацій або пов’язаних з ними осіб) з числа:
- учасників бойових дій, військовослужбовців (резервістів, військовозобов’язаних) та працівників вище перелічених силових структур, або на користь членів їхніх сімей (у розумінні пп. 165.1.54 ПКУ) військовослужбовців, які загинули, померли внаслідок поранення, контузії чи каліцтва;
- працівників підприємств, установ, організацій, сил цивільного захисту, які залучаються (залучалися) та беруть (брали) безпосередню участь у здійсненні заходів із забезпечення національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії Російської Федерації, перебуваючи безпосередньо в районах проведення бойових дій та у період здійснення бойових дій, у порядку, встановленому законодавством, або на користь членів їхніх сімей (у розумінні пп. 165.1.54 ПКУ);
- фізичних осіб, які мешкають (мешкали) на території населених пунктів, у яких проводяться (проводилися) бойові дії, та/або які вимушено покинули місце проживання у зв’язку з проведенням бойових дій у таких населених пунктах.
Визначення пов’язаних осіб наведено в пп. 14.1.59 ПКУ. Серед фізосіб пов’язаними особами вважаються чоловік (дружина), батьки (у тому числі усиновлювачі), діти (повнолітні/неповнолітні, у тому числі усиновлені), повнорідні та неповнорідні брати і сестри, опікун, піклувальник, дитина, над якою встановлено опіку чи піклування.
Отже, без ризику розподілу доходу передача гуманітарної чи благодійної допомоги працівнику, чи сторонній фізособі, що не є учасником (засновником) або пов’язаною особою до учасників (засновників).
Аби не допустити в процесі статутної діяльності виплати фізособам, що призведуть до розподілу доходу, а відповідно втрати неприбуткового статусу, кожній НПО доцільно визначити коло пов’язаних осіб для своєї організації
Які виплати не вважаються розподілом доходу (прибутку) НПО
Лікарняні, відрядження, підвищення кваліфікації. Виплати, спрямовані НПО на оплату праці засновникам (учасникам), працівникам, членам такої організації (у т.ч. оплата лікарняних) інші виплати, що входять до витрат на оплату праці, а також компенсаційні витрати на відрядження, підвищення кваліфікації за профільним напрямком вважаються витратами в межах статутної діяльності (лист ДФС від 03.10.2016 №21415/6/99-99-15-02-02-1).
Виплати за ЦПД учаснику, працівнику, члену. Не вважаються порушенням вимог пп. 133.4.2 ПКУ та розподілом доходу (прибутків) виплати НПО засновнику (учаснику), працівнику або члену такої організації за виконані роботи (надані послуги) на підставі цивільно-правового договору, якщо такі витрати є фінансуванням видатків на своє утримання, реалізацію мети (цілей, завдань) та напрямів діяльності, визначених установчими документами такої неприбуткової організації (ЗІР, категорія 102.04).
Виплата засновнику як ФОПу. Укладання НПО договору на отримання платних юридичних послуг з ФОП 3 групи, що є співзасновником такої організації не вважається розподілом доходу (прибутків), якщо такі витрати є фінансуванням видатків на своє утримання, реалізацію мети (цілей, завдань) та напрямів діяльності, визначених установчими документами (лист ДФС від 06.11.2017 №2529/С/99-99-15-02-02-14/ІПК).
Виплата матеріальної допомоги працівникам. Проведення виплат матеріальної допомоги разового характеру окремим працівникам у зв’язку із сімейними обставинами, та, зокрема, на поховання в межах виконання зобов’язань, встановлених колективним договором, не є підставою для виключення з Реєстру, якщо такі виплати здійснюються із дотриманням вимог законодавства про працю (лист ДПС від 14.07.2021 №2751/ІПК/99-00-21-02-02-06).
Законом України від 04.12.2024 №4113-ІХ «Про внесення змін до Податкового кодексу України та інших законів України щодо стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» п. 133.4 ПКУ доповнено новим пп. 133.4.4-1 ПКУ.
Новація стосується виключно благодійних організацій!
Не є підставою для виключення благодійної організації з Реєстру неприбуткових установ та організацій виплата компенсацій та інших виплат (у тому числі тих, що є додатковим благом) на користь працівників благодійної організації за умови що такі компенсації та інші виплати пов’язані з реалізацією цілей і завдань такої благодійної організації і передбачені її установчими документами та/або організаційно-розпорядчими документами та не суперечать Закону №5073.
Розмір таких компенсацій та інших виплат у податковому (звітному) році не повинен перевищувати 25% суми понесених адміністративних витрат такої благодійної організації за податковий (звітний) рік.
Висновки
- НПО, що перебуває у Реєстрі має постійно контролювати свої господарські операції та виплати аби не втратити неприбутковий статус.
- НПО доцільно визначити для себе коло пов’язаних осіб аби уникати ризиків розподілу доходу у разі надання благодійної допомоги та виплат.
Читайте більше:
Які звіти повинні подавати неприбуткові організації в Україні
Неприбуткові організації: які помилки обліку загрожують втратою статусу
Перевірка неприбуткової організації: найпоширеніші страхи
Неприбуткова організація без доходів: як показати витрати та не втратити статус
Звіт про використання доходів (прибутків) неприбуткової організації: інструкція
Шаблони та зразки документів:
Реєстраційна заява платника податку (Форма №1-РН)
Фінансова звітність мікропідприємства (Форми № 1-мс, 2-мс)
Фінансова звітність малого підприємства (Форми № 1-м, 2-м)
Звіт про використання доходів (прибутків) неприбуткової організації
Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
ПДВ
31.08.2026
1095 днів минули: як змінити номенклатуру товарів / послуг без розрахунку коригування
ДПС роз’яснила, як діяти з ПДВ у разі зарахування попередньої оплати за одні товари чи послуги в рахунок інших після спливу 1095 календарних днів. Проблема виникає, коли податкові зобов’язання за першою операцією вже були нараховані за касовим методом, а зареєструвати розрахунок коригування через сплив строку неможливо. Податкова зазначає, що в окремих випадках зміну номенклатури можна оформити бухгалтерською довідкою без складання нового розрахунку коригування та податкової накладної. Водночас якщо друга операція оподатковується за правилом «першої події», зарахування коштів може бути лише другою подією і не спричиняти додаткових ПДВ-зобов’язань. Остаточний порядок дій залежить від конкретних обставин операції, які ДПС рекомендує оцінювати окремо

Податок на прибуток
31.08.2026
Самостійне виправлення помилок: чи збільшують штраф і пеня об’єкт оподаткування податком на прибуток – відповідає ДПС
Підприємство, яке самостійно виправляє помилки у податковій звітності за минулі періоди, має нарахувати відповідні штраф і пеню. Водночас такі суми впливають на визначення об’єкта оподаткування податком на прибуток. Самостійно нараховані штрафи та пеня визнаються витратами за правилами бухгалтерського обліку та включаються до фінансового результату до оподаткування

Акцизний податок
31.08.2026
Акциз на пальне: коли підприємство стає платником податку за використання «непального» товару
Підприємства, які використовують окремі товари з кодами УКТ ЗЕД, не зазначеними у п.п. 215.3.4 ПКУ, як пальне, також можуть бути платниками акцизного податку. Податкові зобов’язання виникають саме на дату використання такої продукції для заправлення транспортних засобів, обладнання або пристроїв із двигунами внутрішнього згоряння. За відповідний звітний період платник має подати розділ «В» декларації з акцизного податку та додаток 1. У графі 2 додатка 1 для такої продукції зазначається умовний код 2710 00 00 00. Водночас такий платник не реєструється в системі електронного адміністрування пального та спирту етилового і не складає акцизні накладні

Особи з інвалідністю
31.08.2026
Нові правила компенсації за працевлаштування особи з інвалідністю: 50% витрат і 6 місяців
Роботодавцям можуть компенсувати частину витрат на оплату праці працівників з інвалідністю, які на момент працевлаштування не мали статусу безробітного. Відповідний проєкт постанови оприлюднено для обговорення на сайті СПО профспілок. Розмір компенсації пропонують встановити на рівні 50% фактичних витрат на оплату праці, але не більше мінімальної зарплати, протягом 6 місяців. Для отримання виплати роботодавець має укласти з працівником договір щонайменше на 1 рік та відповідати низці вимог, зокрема не мати заборгованості із податків, ЄСВ і зарплати

Готівкові кошти, розрахунки
31.08.2026
Нова банкнота номіналом 2000 грн вже з 4 вересня
Національний банк України розширює номінальний ряд гривні. Уже з 4 вересня 2026 року в обіг надійде нова банкнота номіналом 2 000 гривень із портретом Василя Стуса. Нова купюра матиме сучасний дизайн, понад 20 елементів захисту від підробки та стане найбільшою за номіналом в історії української гривні

ФОП
31.08.2026
Український ФОП отримав громадянство іншої країни: чи потрібна перереєстрація
ФОП 3 групи з початку війни виїхав за кордон, діяльність не припиняв, всі звіти подавалися. Станом на сьогодні отримав громадянство іншої країни. Як бути з ФОП? Чи потрібна перереєстрація? Наміру закриватись немає

Особи з інвалідністю
31.08.2026
Борги за норматив інвалідності до 1 січня 2026 року: готують новий порядок стягнення
На сайті СПО профспілок оприлюднили для обговорення проєкт постанови КМУ щодо адміністрування боргів роботодавців за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю. Нові правила стосуватимуться заборгованості, яка була нарахована, але не сплачена до 1 січня 2026 року. Проєкт передбачає єдиний облік таких боргів, надсилання роботодавцям повідомлень-рішень та нарахування пені у розмірі 120% річних облікової ставки НБУ за кожен день прострочення

Зміни у законодавстві
31.08.2026
31 серпня 2026 року МВФ розпочинає переговори з Україною: у центрі уваги – бюджет-2027
31 серпня 2026 року місія МВФ розпочинає переговори з українською владою, і одним із ключових питань стане проєкт Державного бюджету на 2027 рік. Нова чотирирічна програма EFF передбачає фінансування України на $8,1 млрд, тоді як загальна потреба у зовнішньому фінансуванні до 2029 року оцінюється у $136,5–146,3 млрд залежно від сценарію. Перший перегляд програми Україна пройшла у липні, однак Фонд уже зафіксував відставання за окремими структурними реформами

ПДВ
31.08.2026
Ввізний ПДВ при імпорті товарів: податковий кредит, декларація та бюджетне відшкодування
При імпорті товарів податкову накладну не оформляють і не реєструють. Факт ввезення товарів на митну територію України підтверджує митна декларація (МД) і саме вона дає право імпортеру на податковий кредит. Коли і як імпортеру відображати ввізний ПДВ у ПДВ-звітності, як отримати бюджетне відшкодування, що є підставою для коригування податкового кредиту – ці та інші питання розглянемо далі

Робочий час, графіки роботи
31.08.2026
Вересень 2026: чи будуть додаткові вихідні + норми тривалості робочого часу
У вересні 2026 року працівники матимуть 22 робочі дні та 8 вихідних. Державних свят і додаткових неробочих днів протягом місяця немає. За стандартного 40-годинного робочого тижня норма робочого часу становитиме 176 годин. У першій половині вересня – з 1 по 15 число – буде 11 робочих днів. Скорочених на одну годину робочих днів напередодні свят у вересні також не передбачено

Перевірки, штрафи
31.08.2026
Заперечення на акт перевірки: роз'яснення від ДПС
Платники податків мають право оскаржити висновки податкової перевірки, подавши заперечення, додаткові документи та пояснення протягом 10 робочих днів. Платник також має право брати участь у розгляді матеріалів перевірки та надавати усні й письмові пояснення

Дозвілля
31.08.2026
Шпалери для робочого стола бухгалтера на вересень 2026
Зробіть ваш робочий стіл джерелом натхнення! Ми підготували колекцію стильних та унікальних заставок, які додадуть кольорів і настрою до вашої повсякденної роботи. І на цей раз – 3 унікальні заставки, один погляд на які змусить вас на хвильку посміхнутись! Завантажуйте безкоштовно та перетворюйте екран у витвір мистецтва

Звільнення, скорочення
31.08.2026
Працівників, які самостійно доглядають за дітьми, хочуть захистити від звільнення: законопроєкт №15557
У Верховній Раді зареєстрували законопроєкт №15557, який пропонує посилити трудові гарантії працівників, які самостійно доглядають за дітьми через проходження військової служби другим із батьків. Документ передбачає заборону звільнення таких працівників з ініціативи роботодавця. Єдиним винятком має стати повна ліквідація підприємства, установи чи організації. Для цього пропонується доповнити відповідною нормою статтю 184 Кодексу законів про працю України. У разі ухвалення закон має набути чинності з дня, наступного за днем його офіційного опублікування

Заробітна плата
31.08.2026
Мінімальна зарплата – з 1 вересня 2026: скільки отримуватиме працівник «на руки»
У Законі про Державний бюджет на 2026 рік мінімальна заробітна плата встановлена на рівні 8647 грн. Протягом року ВРУ приймала закони щодо внесення правок у Держбюджет-2026, останній з них був найрезонанснішим, адже його альтернативний законопроєкт №15224-5 «Про внесення змін до Закону України «Про Державний бюджет України на 2026 рік» пропонував збільшення заробітної плати вже з 1 липня у розмірі 11183 грн, проте законопроєкт був заслуханий і знятий з розгляду. Таким чином мінзарплата залишилась у розмірі 8647 грн. Яку суму буде отримувати працівник після утримання податків давайте рахувати

Особи з інвалідністю
31.08.2026
Повний гід з виконання «інвалідного» нормативу 2026 році: штрафи, внески та звітність
З 2026 року правила працевлаштування осіб з інвалідністю для роботодавців суттєво змінилися. Закон №4219 запровадив новий підхід до розрахунку нормативу, звітності та відповідальності, який потребує особливої уваги на практиці. Тепер виконання нормативу перевіряється щоквартально, а замість штрафів запроваджується цільовий внесок. Окремі новації викликають багато запитань: кого включати до нормативу, як рахувати внесок і які штрафи загрожують за порушення. Цей матеріал – підбірка ключових роз’яснень і аналітики від редакції, яка допоможе роботодавцям зорієнтуватися в нових правилах 2026 року

ІТ, Дія Сіті, Дефенс Сіті
31.08.2026
Гіг-спеціалісти резидента Дія Сіті: винагорода, лікарняні, оплачувана перерва, відображення у Податковому розрахунку
Гіг-контракт є цивільно – правовим договором. Щодо оподаткування винагороди за гіг-контрактом діє пільговий режим оподаткування ПДФО та ЄСВ. З огляду на специфіку оподаткування резиденти Дія Сіті мають особливості формування Податкового розрахунку ПДФО / ВЗ / ЄСВ та додатків до нього в частині винагороди та інших виплат гіг-спеціалісту. Про це все говоримо у статті






