Критичність підприємств можуть перевіряти по-новому: що відомо про координаційний центр

Процедура підтвердження статусу критично важливих підприємств може зазнати суттєвих змін. За інформацією, оприлюдненою Diia.City Union після зустрічі бізнесу з представниками Мінекономіки, планується створення урядового координаційного центру, який додатково перевірятиме підприємства перед ухваленням рішень щодо критичності та бронювання. Якщо ці зміни будуть реалізовані, перевірка охоплюватиме не лише формальні критерії, а й кадрові, податкові та військово-облікові аспекти діяльності компаній. Водночас наразі жодних офіційно затверджених нормативних актів із цього питання немає, тому озвучену інформацію слід розглядати як попередню

1

47


В одній з професійних спільнот колеги поділилися інформацією Diia.City Union, в якій йдеться, що під час зустрічі представників бізнесу з Мінекономіки було озвучено плани щодо змін у процедурі визначення критично важливих підприємств, бронювання військовозобов'язаних працівників та контролю за дотриманням квот.

Так, планується створення урядового координаційного центру, через який мають проходити рішення про критичність незалежно від того, який орган їх приймає

До роботи центру планують залучити представників:


  1. економічного блоку;
  2. Сил безпеки і оборони;
  3. базових міністерств;
  4. розвідувальних та інших державних органів.
Процедура попередньо виглядатиме так:
  1. Компанія подає документи до міністерства, ОВА або іншого уповноваженого органу.
  2. Цей орган перевіряє формальну відповідність критеріям.
  3. Матеріали направляються до координаційного центру.
  4. Центр проводить додатковий моніторинг компанії.
  5. Центр надає позитивну або негативну позицію.
  6. Формальне рішення та наказ, як і раніше, видає профільний орган, але з урахуванням позиції центру

Тобто юридично остаточне рішення залишатиметься за уповноваженим органом, але фактично позиція координаційного центру матиме визначальне значення.


Формальні критерії – зарплата, податкові та інші показники – залишаються, але додатково компанію перевірятимуть представники державних і силових органів у межах координаційного центру.


Можуть аналізуватися:


  1. реальність штату;
  2. різке або необґрунтоване збільшення кількості працівників;
  3. військовий облік;
  4. наявність нетипових або сумнівних трудових відносин;
  5. інша інформація, доступна СБУ, МВС та іншим органам.


Представники Мінекономіки зазначили, що завдання не полягає у масовій відмові нормальним компаніям.


Добросовісні підприємства з реальною діяльністю, податками та зрозумілим штатом планують пропускати, а за наявності усувних недоліків – надавати можливість їх виправити.


Завдання уряду – до 1 вересня 2026 року провести через цей центр усі підприємства, які мають статус критично важливих. В тому числі ті підприємства, які вже встигли підтвердити статус критично важливого за новими критеріями (для таких підприємств процедура повторного підтвердження через координаційний центр залишається поки невідомою: або профільні міністерства самі передадуть на перевірку документи підприємства або попросять заново подати пакет документів).


Зауважимо, наразі йдеться не про офіційно затверджені зміни, а про інформацію, озвучену під час зустрічі представників бізнесу з Мінекономіки та оприлюднену Diia.City Union. Якщо запропонований механізм буде реалізовано, процедура підтвердження статусу критично важливого підприємства стане багаторівневою: окрім перевірки відповідності формальним критеріям, підприємства проходитимуть додатковий аналіз у координаційному центрі за участю представників державних і силових органів.

Що варто зробити підприємствам уже зараз


  1. Перевірити відповідність формальним критеріям критично важливого підприємства, зокрема щодо рівня середньої заробітної плати, податкових показників та інших установлених вимог.
  2. Провести внутрішній аудит кадрових документів і переконатися, що всі трудові відносини оформлені належним чином, а штат відповідає фактичній діяльності підприємства.
  3. Упорядкувати військовий облік, оскільки його стан, за озвученою інформацією, може стати одним із предметів додаткової перевірки.
  4. Підготувати підтвердні документи щодо чисельності працівників, кадрових змін та інших показників, які можуть знадобитися у разі повторного підтвердження статусу.
  5. Стежити за офіційними рішеннями Кабінету Міністрів та Мінекономіки, адже порядок роботи координаційного центру, перелік документів і механізм проходження перевірки наразі офіційно не затверджені

Водночас не варто робити остаточні висновки лише на підставі цієї інформації. Поки офіційних нормативних актів чи заяв немає, а тому остаточні правила, строки та процедура можуть відрізнятися від озвучених під час зустрічі. До появи відповідних рішень інформацію Diia.City Union слід розглядати як попередню.


Джерело: kadroland


Читайте більше:


Бронювання через «Дію» можуть тимчасово призупинити: що відомо

Із 13 липня Мінекономіки перевірить ліміти бронювання: хто ризикує втратити критичність

Відставка Уряду та роз'єднання міністерств: як це вплине на критичність та бронювання

До 10 серпня потрібно подати два документи: нові правила для критичних підприємств

Підтвердження критичності: як правильно скласти довідку про середню зарплату + зразок


Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
1

47

1

529

5

217

7

1266

3

13

1

68

4

60

1

65

4

64

3

31

1

42

3

52

3

23

4

11410

5

2166

3

20

3

453

3

22

10

1792

3

30