Замовити рекламу
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри

Очистити фільтр

АЛ
Аліна
08.07.2025 | 16:13
Кадри
Відповідь надано

Розрахунок відпускних для керівника підприємства Дія Сіті

Підпримство є резидентом Дія Сіті. Прийнято керівника 01.08.2024 року. Оклад 180000,00 грн. Виплачувалась тільки заробітна плата. Керівник йде у відпустку з 12.07.2025 по 21.07.2025 року. Як порахувати відпускні керівнику, напишіть будь ласка на прикладі…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
08.07.2025 | 21:06

Розрахунок суми відпускних буде наступний:

1. Відповідно до п.2 Постанови №100 від 08.02.1995р…Ще

ОД
Душенок⁩ Оксана
08.07.2025 | 16:04
Кадри
Відповідь надано

Як правильно відобразити відпустку по вагітності в табелі

Працівниця пішла у відпустку по вагітності і пологам, працювала на 0,5 ставки, як проставляти в табелі ВП/4 чи ВП/8…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.07.2025 | 20:47

На мою думку слід відображати години, які не відпрацьовані через відпустку за графіком роботи такого працівника.

Як правило всі правила заповнення та…Ще

ЮЛ
Юлія
08.07.2025 | 15:39
Кадри
Відповідь надано

Обчислення ЄСВ для людей з інвалідністю: нюанси та ставки

Доброго дня. Підкажіть, як рахувати ЄСВ людям з інвалідністю з 01.07.25? 8,41% чи 22%? Які підстави для нарахування 8,41%? І чи вони вважаються людьми з інвалідністю для обчислення квоти, якщо прийом у лікаря назначений аж на листопад 2025 року? І тим в кого довічна інвалідність…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
08.07.2025 | 20:59

Якщо є чинні документи,що підтвердують встановлення інвалідності, - ставка 8,41%

Відповдно до пп.5 п.2 розд.ІІІ Інструкції №49 від 20.04.2015р…Ще

ОК
Оксана
08.07.2025 | 15:24
Кадри
Відповідь надано

Доплата директору за виконання обов'язків водія: можливості та нюанси

Доброго дня. На підприємстві є штатний розпис відповідно до тарифної ставки кожної посади. Раніше у водія автотранспортних засобів була погодинна оплати праці. Наразі водія немає, а директор виконує розв'язку працівників. Чи можна зробити доплату директору за роботу водія ,але…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
08.07.2025 | 20:36

Так, можна.

Директору слід встановити суміщення посад за посадою водія.

Відповідно до ст.105 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n643…Ще

РН
Романова Наталія Сергіївна
08.07.2025 | 15:21
Кадри
Відповідь надано

Звільнення працівника без виходу на роботу: правомірність дій кадровика

Доброго дня! Працівник перестав ходити на роботу. Передзвонив і сказав, що буде звільнятись.На роботу не прийде, але напише все, що потрібно для звільнення і передасть документи. Кадровик надала йому щорічну відпустку та залишилися не закритими ще 3дні:14,15та16червня. Кадровик…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
10.07.2025 | 10:30

Це може бути звільнення за згодою сторін (п.1 ст.36 КЗпП)- тоді не потрібно дотримуватись двотижневого терміну для попередження, або можливе звільнення за…Ще

НА
Наталія
08.07.2025 | 14:35
Кадри
Відповідь надано

Чи може сумісник виконувати обов’язки директора після звільнення

На підприємстві 2 працівники 1 з них директор, а інший за сумісництвом Чи може при звільненні директора сумісник виконувати його обов’язки…

2

АК
Антон, консультант
експерт
08.07.2025 | 16:58

Так, немає законодавчого обмеження стосовно того, що сумісник не може виконувати обов’язки директора, якщо такого обмеження не передбачає Ваш статут.

Р…Ще

МА
Мазітова Альона
08.07.2025 | 14:23
Кадри
Відповідь надано

Право на додаткову соціальну відпустку у випадку безвісті зниклого батька

Добрий день! підскажіть, у працівниці є дитина в цьому році виповнюється 15 років, в минулому році розлучилася з чолівоком є свідоцтво про розлучення. В 2025 році довідок про те що батько не бере участі у вихованні дитини не надавала , а на даний момент батько дитини рахується…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
09.07.2025 | 12:55

Так.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

КА
Катерина
08.07.2025 | 14:23
Кадри
Відповідь надано

Звільнення мобілізованого працівника, який зник безвісті під час служби

Добрий день , підкажіть по якій статті звільнити мобілізованого працівника ( не звільнений з підприємства ) ,який зник безвісті під час виконання бойового завдання…

1

АК
Антон, консультант
експерт
08.07.2025 | 16:54

Для роботодавця на даний момент все без змін: працівник вважається увільненим у зв’язку з мобілізацією з відповідним відображенням у табелі та…Ще

КР
Красножон Наталія
08.07.2025 | 14:22
Кадри
Відповідь надано

Відпустка співробітників: обов'язковість оформлення та графік відпусток

Добрий день. Співробітницю повідомили про скорочення 03,08,2025р. По графіку відпусток у неї липень місяць. чи обовязково оформляти відпустку в липні? В іншої співробітникі по грапфіку відпусток липень (10дн) та серпень(14дн). В лютому вона була у відпустці поза графіком на 8…

2

АК
Антон, консультант
експерт
08.07.2025 | 16:51

По першій працівниці надавати відпустку у липні потрібно, адже у липні вона може скористатись запланованою графіком відпусткою.

По другій працівниці при…Ще

АВ
Алла Володимирівна
08.07.2025 | 14:16
Кадри
Відповідь надано

Чи можна повторно використовувати наказ для нового працівника

ВІтаю, підкажіть будь ласка, подали на повідомлення про прийом працівника в податкову наказ № 2 і того ж дня скасовуюче повідомлення. Працівник не вийшов на роботу. Чи можу я наказ з № 2 на наступний день використати для подання повідомлення на іншого працівника…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
08.07.2025 | 23:45

Ні.

Накази реєструються в журналі реєстрації наказів і формуються у справи залежно від строків зберігання у межах одного календарного року. Тобто…Ще

НА
Наталія
08.07.2025 | 14:11
Кадри
Відповідь надано

Процедура оформлення декретної відпустки: заяви та накази необхідні

Якщо працівниця йде у декретну відпустку чи необхідно писати якісь заяви та робити накази? Якщо так, то які…

4

ОК
Олена, консультант
експерт
08.07.2025 | 23:36

Якщо Ви маєте на увазі відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею 3-х років, то - так, потрібно.

Відповідно до ч. 3 ст. 20 Закону № 504…Ще

ЄВ
Євгенія
08.07.2025 | 12:14
Кадри
Відповідь надано

Передача трудових книжок: сканування та оцифровка для ПФУ

Доброго дня.
Тудові книжки на підприємстві: як передати сканкопії або оцифровати трудову книжку до ПФУ?
Порекомендуйте буд-ласка відео курса .
Дякую…

31

ІК
Ірина, консультант
експерт
08.07.2025 | 20:23

Так, на платформі є такий матеріал.

Раджу статтю https://7eminar.ua/news/5992-ocifruvannya-paperovoyi-trudovoyi-knizki, де наведена детальна відеоінструкція…Ще

ІН
Інна
08.07.2025 | 12:00
Кадри
Відповідь надано

Чи можлива посада заступника головного бухгалтера без нього

Вітаю! Підкажіть, як вірно бути. На підприємстві немає головного бухгалтера, підготовку податкової та фінансової звітності, закриття місяця та коректність відображення даних в 1С здійснює на договірних засадах ФОП. В штаті ЮО є бухгалтери на ділянках. Наразі стала необхідність у…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
08.07.2025 | 20:16

Ні, якщо у штатному розписі нема посади головний бухгалтер.

Не можна вносити до штатного розпису посаду заступника, якщо нема посади самого керівника (в…Ще

ЛА
Лариса
08.07.2025 | 11:28
Кадри
Відповідь надано

Чи враховується мобілізований працівник як інвалід при нормативі

Добрий день. Підкажіть, будь ласка. Працівник був мобілізован. Зараз його демобілізовали за інвалідністю, але інвалідність йому ще не дали. Чи буде він враховуватися як одиниця з інвалідністю при розрахунку нормативу із працевлаштування осіб з інвалідністю? Які у підприємства…

1

АК
Антон, консультант
експерт
08.07.2025 | 14:55

На підтвердження інвалідності працівник має надати витяг із рішення експертної команди.
Новий порядок підтвердження інвалідності (Постанова КМУ № 1338…Ще

ЛА
Лариса
08.07.2025 | 11:22
Кадри
Відповідь надано

Як правильно запропонувати нову посаду поверненому директору

Добрий день. Підкажіть, будь ласка. Директор був мобілізован . Було рішення про призначення директром іншу особу. Першого директора не було звільнено. Зараз перши директор повертається на роботу. Чи може ТОВ запрпонувати йому іншу посаду, наприклад зам. директора - він не проти…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
08.07.2025 | 23:46

Так, директора можна перевести на іншу посаду.

На період мобілізації за директором зберігалось місце роботи й посада. Але тимчасово був прийнятий інший…Ще

ОК
Кравчук Олена
08.07.2025 | 10:56
Кадри
Відповідь надано

Дії роботодавця при затриманні працівника ТЦК: накази та зарплата

Доброго дня. По дорозі на роботу працівника забрали в ТЦК. Які дії роботодавця? Які накази потрібно оформити? Чи нараховувати за цей день та наступні дні до отримання офіційних підтверджуючих документів заробітну плату ? Якщо не буде підтверджуючих документів то які наші дії…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
08.07.2025 | 23:01

Увільнити працівника в зв’язку з мобілізацією можна тільки на підставі документів.Від працівника необхідно отримати документи про його мобілізацію…Ще

ЗМ
Зрада Маряна Ігорівна
08.07.2025 | 10:24
Кадри
Відповідь надано

Перелік кадрових документів для ТОВ з найманими працівниками

Добрий день! Напишіть будь ласка повний перелік документів по кадровій документації, що має мати ТОВ по найманих працівниках…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
08.07.2025 | 22:53

Перелік таких документів залежить від багатьох факторів, тому зможу назвати основні:Кадрові накази (прийняття, звільнення, переведення, відпустки)Особові…Ще

НМ
Мартынова Наталья
08.07.2025 | 10:21
Кадри
Відповідь надано

Спори щодо оформлення робочого часу під час МСЕК працівника

Добрый день! В нашей бухгалтерии возник спор. Помогите, пожалуйста, разобраться :-) . Наш сотрудник будет проходить МСЭК. Время прохождения с 8 до 8-30. После чего он собирается приехать на работу и отработать свое рабочее время. 1. Одна сотрудница утверждает, что этот день…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
08.07.2025 | 22:49

День встановлення інвалідності при відсутності працівника на роботі табелюється як "інші причини неявок" (літерний код "І"). Тоді цей день не оплачується.

Як…Ще

ЛЮ
Людмила
08.07.2025 | 10:20
Кадри
Відповідь надано

Вибір правильної посади для Технічного директора в СФГ

СФГ приймає на роботу Технічного директора код 1229.7, яку посаду правильно обрати…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
08.07.2025 | 22:25

Назву посади має визначити роботодавець. Професійна назва роботи зазначається за Національним класифікатором України «Класифікатор професій ДК…Ще

АВ
Алла Володимирівна
08.07.2025 | 10:12
Кадри
Відповідь надано

Правильний розрахунок середньооблікової кількості працівників в бізнесі

Доброго ранку, як правильно порахувати середньооблікова кількість працівників ( не штатних), а всіх працівників якщо працює 3 людини зо основною ставкою 1,0 і 20 працівників за сумісництвом на 0,25 ставки…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
09.07.2025 | 13:55

Рахуйте в такому випадку середню місячну чисельність всіх працівників згідно п.3.1 Інструкції №286, що складається з показників середньооблікової кількості…Ще

Усі консультації44044
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю44038
Уточнення0
В роботі4
Очікує0
З відповіддю АІ93
Теми
Акциз5380
Бухоблік та фінзвітність20239
Відрядження9065
Військовий облік та бронювання4947
ЄСВ, ПДФО, ВЗ48319
Зарплата70578
ЗЕД. Валютні операції10414
Кадри44044
Нерухомість та земля9468
ПДВ71818
Податок на прибуток25875
РРО/ПРРО, каса21203
Спрощена система22633
ФОП57554
Інше120475
20-ОПП575
Неприбуткові/благодійні організації865
Транспорт, ТТН804
Бюджетні установи112
Фермерські господарства210