Виплата матеріальної допомоги на оздоровлення під час відпустки працівника
Так, можна.
Оздоровчі виплачуються у розмірі посадового окладу, встановленого працівникові в штатному розписі на день початку відпустки (чи на дату наказу, залежно від внутрішнього положення). Те, що сама відпустка накопичена за минулі 2023–2024 роки, не має значення.
Головна умова бюджетного законодавства — працівник може отримати допомогу на оздоровлення лише один раз протягом календарного року (з 1 січня по 31 грудня 2026 року). Якщо у 2026 році він її ще не отримував, виплата є абсолютно правомірною.
Єдиного закону чи постанови для всіх бюджетників немає. Для кожної окремої сфери бюджетної установи діє свій спеціальний закон або постанова Кабінету Міністрів України (КМУ):
Для педагогів - частина 1 статті 57 Закону України «Про освіту» (гарантує виплату допомоги у розмірі місячного посадового окладу/ставки при наданні щорічної відпустки). https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2145-19#Text
Для інших працівників освіти - підпункт 5 пункту 4 Постанови КМУ № 1298.
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1298-2002-%D0%BF#Text
Для лікарів, медсестр, фармацевтів державних і комунальних закладів - абзац 3 пункту 2 Постанови КМУ № 524 (гарантована виплата в розмірі посадового окладу під час надання щорічної відпустки).
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/524-2011-%D0%BF#Text
Для працівників сфери культури (бібліотеки, музеї) - частина 3 статті 29 Закону України «Про культуру» та Наказ Мінкультури № 745 (гарантує допомогу в розмірі окладу).
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1285-05#Text
Для державних службовців - стаття 57 Закону України «Про державну службу» (гарантує грошову допомогу у розмірі середньомісячної заробітної плати). https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/889-19#Text
Для посадових осіб місцевого самоврядування - частина 5 статті 21 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування» та Підпункт 3 пункту 2 Постанови КМУ № 268 (у розмірі посадового окладу, але за наявності коштів може бути збільшена до середньомісячної зарплати).
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2493-14#Text
В кожному з них прописано, що виплачується допомога на оздоровлення у розмірі посадового окладу під час надання основної щорічної відпустки і немає прив’язки за який період є щорічна відпустка.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Вимоги для офіційної діяльності таксі: ліцензії та працевлаштування водіїв
Є відповідь АІ
Як правильно врахувати стаж для декретних виплат
Звітність для ФОП: зміни групи та форми подання
Є відповідь АІ
Чи потрібно заповнювати рядок про місце зберігання авто
Є відповідь АІ
Необхідні подальші дії щодо підтвердження критичності документів фермерів
Є відповідь АІ
Врахування збитків минулого кварталу при подачі декларації
Звітність неприбуткових організацій при авансових платежах за послуги
Є відповідь АІ
Помилка при заповненні податкового розрахунку у графі 06
Є відповідь АІ
Заповнення Додатка АВ при виплаті дивідендів фізособам і юрособі
Є відповідь АІ
Звільнення від транспортного податку для сімей з трьома дітьми
«легкові автомобілі, придбані для використання сім’ями, в яких виховуються троє і більше дітей».
Прошу…
Перегляд первісної вартості основних засобів після амортизації
дякую…
Є відповідь АІ
Податкова різниця при виплаті штрафів нерезидентам: важливі нюанси
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати невикористану відпустку та зарплату
Документи для введення в експлуатацію основних засобів в 1С
Чи мають електронні підписи юридичну силу для кадрових документів
Облік генератора та витрат пального для ТОВ платника ПДВ
Чи може директор делегувати право підпису бухгалтеру
Виправлення помилок у нарахуванні ПДФО та ВЗ у ТОВ
Крім того, некоректно…
Заява на податкові канікули: терміни та умови для ФОП 2 групи
Є відповідь АІ

