Правильний розрахунок середньої зарплати під час відрядження працівника

Порядком №100 правил розрахунку середньої зарплати для переходу з неповного робочого часу на повний не встановлено. Але діємо за логікою, щоб не порушити норму ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719:

Працівникам, які направлені у службове відрядження, оплата праці за виконану роботу здійснюється відповідно до умов, визначених трудовим або колективним договором, і розмір такої оплати праці не може бути нижчим середнього заробітку.

Тому логічно визначити годинну середню зарплату, помножити її на 8 годин й порівняти з денною в липні 2026.

1. Денний заробіток у місяці відрядження (липень 2026 року)
Оскільки з 01.07.2026 працівника переведено на повний робочий день (8 годин) з окладом, його денний заробіток у липні розраховується за нових умов праці:

Денний заробіток = Нарахована зарплата за повністю відпрацьований липень (повний оклад + постійні доплати/премії) / Кількість робочих днів у липні за графіком (8 год/день)
2. Середній заробіток за Порядком № 100
Розрахунок здійснюється згідно з Порядком обчислення середньої заробітної плати №100:

Розрахунковий період: 2 календарні місяці, що передують відрядженню — травень та червень 2026 року.
Обчислення середнього заробітку: оскільки тривалість робочого дня змінилася (у травні-червні працівник працював по 2 години, а під час відрядження у липні має працювати 8 годин), обчислення проводиться через годинний заробіток: Середньогодинна зарплата = Сума заробітної плати за травень та червень / Кількість фактично відпрацьованих годин у травні та червні
Середній заробіток за день відрядження = Середньогодинна зарплата × 8 годин (оскільки 01.07.2026 норма за графіком становить 8 годин).
3. Порівняйте дві отримані суми за 1 день роботи:

Якщо Денний заробіток за липень > Середнього заробітку (середньогодинна × 8) — день відрядження оплачується як звичайний робочий день липня (виходячи з денного заробітку за новим окладом).
Якщо Середній заробіток > Денного заробітку за липень — день відрядження оплачується за середнім заробітком.

Раді допомогти, звертайтесь ще!