Розрахунок компенсації відпусток для демобілізованого працівника після мобілізації
Так як Ви зберігали не середній заробіток, а виплачували допомогу в розмірі посадового окладу, то, відповідно до п.2 Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text :
1. середньоденну для обчислення компенсації за невикористану відпустку за дні, набуті до 31.12.2023, розраховуєте за формулою: посадовий оклад на дату звільнення*коефіцієнт зайнятості*12/365 (абзац третій - п’ятий пункту 4 Порядку №100)
2. для середньоденної для обчислення компенсації за невикористану відпустку за дні, набуті після 31.12.2023, розрахунковий період червень 2025 - травень 2026 (аб.1 п.2 Порядку №100), із розрахункового періоду виключаєте період мобілізації (аб.7 п.2 Порядку №100 Час, протягом якого працівник згідно із законодавством не працював і за ним не зберігався заробіток або зберігався частково, виключається з розрахункового періоду.)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Сканування трудових книжок: чи потрібно розписувати кожну запис
Штрафи за неподання звіту про автомобілі до ТЦК: нюанси
Виписка рахунку за минулий місяць: можливість та нюанси
Документальне оформлення безоплатної передачі продукції та податкові наслідки
Підприємство є платником ПДВ та податку на прибуток на загальній системі (без податкових різниць). Для розширення ринку збуту частину батончиків безоплатно передали потенційним клієнтам для дегустації та ознайомлення з продукцією з метою подальшого залучення…
Оформлення оренди нерухомості, що не введена в експлуатацію
Розрахунок відпускних: період для 24 днів відпустки працівника
Компенсуюча податкова накладна для не господарських товарів ФОП
Правильне оформлення переведення працівника на неповний робочий день
Плюси і мінуси статусу Білого бізнесу та відмова даних
Запит щодо прийняття постанови про бронювання військовозобов'язаних осіб
Уточнення подачі балансу з податку на прибуток за 2026 рік
Пільги для ФОП з інвалідністю: оформлення та подання документів


