Визначення відсотка для погашення боргу при зарплаті та утриманнях
2: Оклад 40000, сума після вирах податків : 30 800 грн. Аліменти 25%: 7700 грн, Погашення по викон-му впровадж-ю 20%: 6160 грн. Утрим Профспілка 1% - 400 грн, Борг перед компанією 20000.Який відсоток на погашення боргу за таких умов?
3: Оклад 40000 сума після вирах податків : 30 800 грн. Фіксована сума по нанесенню шкоди авто (франшиза) 5000 грн. Погашення шкоди заподіяної підприємству (розкрадання майна) : ? Борг перед компанією 20000.Який відсоток на погашення боргу за таких умов?
Відповідно до ст. 128 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n746 та ст. 70 Закону «Про виконавче провадження» №1404 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1404-19#n650, розмір відрахувань обчислюється з суми, що залишається після утримання податків (ПДФО 18% та ВЗ 5%). У вашому випадку це 30 800 грн.
При відрахуванні з заробітної плати за кількома виконавчими документами за працівником у всякому разі повинно бути збережено п'ятдесят процентів заробітку- 30 800*50%=15 400 грн.
Профспілкові внески (1%) не є «відрахуванням» у розумінні ст. 128 КЗпП, а є добровільним перерахуванням коштів за заявою працівника (ст. 42 Закон «Про професійні спілки»). Вони не враховуються в граничні ліміти (20/50/70%), але фактично зменшують суму «на руки».
Ситуація 1: Аліменти 33% + Борг перед компанією
База (чиста зарплата): 30 800 грн.
Аліменти (33%): 10 164 грн.
Граничний ліміт: 50% (15 400 грн).
Відрахування для компанії: утримання боргу до 50%-33%=17% від чистої зарплати.
Розрахунок: 30 800 * 17% = 5 236 грн.
Утримання: аліменти 10 164+ борг 5 236+ профспілка 400
Ситуація 2: Аліменти 25% + Виконавче провадження 20% + Борг перед компанією
База (чиста зарплата): 30 800 грн.
Поточні утримання: 25% (аліменти) + 20% (інше впровадження) = 45% (13 860 грн).
Граничний ліміт: 50% (15 400 грн).
Доступний залишок: 50% (ліміт) - 45% (вже утримано) = 5%.
Розрахунок: 30 800 * 5% = 1 540 грн.
Утримання: аліменти 7 700+ провадження 6 160 + борг 1 540+ профспілка 400
Ситуація 3: Шкода авто (5000 грн) + Розкрадання + Борг перед компанією
База (чиста зарплата): 30 800 грн.
Граничний ліміт: За загальним правилом ст. 128 КЗпП, при відрахуванні для покриття заборгованості підприємству (включаючи матеріальну шкоду за ст. 136 КЗпП), розмір не може перевищувати 20%.
Максимальна сума утримання (20%): 30 800 * 20% = 6 160 грн.
Вже розподілено: 5 000 грн (франшиза).
Залишок для інших утримань (розкрадання або борг): 6 160 - 5 000 = 1 160 грн.
Утримання: шкода авто 5 000+ розкрадання/борг 1 160 + профспілка 400
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Повернення сплаченого ЕСВ під час відпустки по догляду за дитиною
Використання акаунту фізичної особи для ФОП: порушення чи ні
Коли видавати чек: під час оплати чи отримання товару
Є відповідь АІ
Помилки в поданні уточнюючого розрахунку з ЄСВ за червень
[J0500111] Документ не відповідає всім вимогам електронного документа, оскільки виявлено недостовірність значень обов’язкового реквізиту щодо звітного (податкового)…
Розрахунок лікарняних: чи враховувати період роботи працівника
Є відповідь АІ
Проблеми з декретними виплатами: відсутність трудових відносин у ФОП
Є відповідь АІ
Запит про звітність по інвалідах за 2 квартал року
Проблеми з подачею уточнюючого звіту через нову форму J0500111
В серпні (тобто, коли ми подаємо звітність за липень) вже діє нова форма - J0500111.
Я сьогодні подала уточнюючий звіт. Так як в ел.кабінеті немає можливості подати за старою…
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати середню зарплату для відпускних
Коли подавати звітність для ФОП: липень чи квартал
Штрафи для ФОП за несвоєчасну реєстрацію потужностей кав'ярні
Чи потрібно додавати документи для декретної відпустки ФОП
Фоп іде в декретну відпустку.
Заяву-розрахунок відправила через ПФУ без додатків,сканкопій (платіжок з банку, довідки про відсутн заборгов, довідки ок-7 і т п)
Статус заяви розрахунку прийнято?
чи потрібно додавати обовязково сканкопіі докум…
Вимоги до печатки для реєстрації ПДВ у бюджетних установах
Є відповідь АІ
Подання декларації ФОП після виходу на пенсію: терміни та нюанси
Є відповідь АІ
Вибір КВЕД для надання місця для стоянки автотранспорту
Як забезпечити реєстрацію ПН при зміні кодів УКТ ЗЕД
Виробниче підприємство має на вході одні коди укт зед а на виході інші(детально не розписую, Ви розумієте). Що потрібно зробити, щоб для подальшої реєстрації ПН вони реєструвалися, а не подавати по кожній ПН пояснення. Підприємство не є ризиковим. Дякую…
Є відповідь АІ
Чи може кухар бути матеріально-відповідальною особою на роботі
Є відповідь АІ
Коригування звіту з ЄСВ: зміни заробітної плати та декретні
Є відповідь АІ


