Облік аліментів для працівників та сумісників: важливі нюанси

Добрий день.ТОВ ЄП 3 група, під час аналізу виявили,що по двум співробітникам є виплати аліментів.Підкажіть,будь ласка,як вірно вести облік цих аліментів.Чи потрібно їх відображати ще десь ,крім об'єднаної звітності?Також питання ,що ці два співробітники працевлаштовані на іншому тОВ за сумісництвом.Як правильно нарахувати аліменти для зовн.сумісників?Також було виявлено,що попередній бухгалтер не відображала виплату аліментів в 4ДФ, а дохід цих співробітників в д1 був відображений з урахуванням утримання аліментів (тобто,якщо оклад 8000 грн,то в д1 вказано за мінусом 33% аліментів).Як бути в такій ситуації?

АК

Ангеліна, консультант

експерт

26.03.2026 | 19:30

Відповідь надано

Розглянемо Ваші питання:

1. Роботодавець, який отримав виконавчий документ, повинен щомісяця звітувати перед відповідною виконавчою службою чи приватним виконавцем – подавати Звіт про здійснені відрахування та виплати За кожним виконавчим документом подаємо окремий Звіт. Строк його подання прямо не встановлено.

2. В загальному випадку, утримання проводите якщо за зовнішнім сумісництвом є постанова від виконавця. Утримання проводимо аналогічно як і за основним місцем.

Згідно ст. 128 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n746 При кожній виплаті заробітної плати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати двадцяти процентів, а у випадках, окремо передбачених законодавством України, - п'ятидесяти процентів заробітної плати, яка належить до виплати працівникові.

При відрахуванні з заробітної плати за кількома виконавчими документами за працівником у всякому разі повинно бути збережено п'ятдесят процентів заробітку.

Обмеження, встановлені частинами першою і другою цієї статті, не поширюються на відрахування із заробітної плати при відбуванні виправних робіт і при стягненні аліментів на неповнолітніх дітей. У цих випадках розмір відрахувань із заробітної плати не може перевищувати сімдесяти відсотків.

Отже, при стягненні аліментів на неповнолітніх дітей модна утримувати 70%.

3. Потрібно подати уточнюючий Додаток 4 ДФ, де показати аліменти. Згідно роз’яснення ДПС і ЗІР категорія 103.25 https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=32275 суми утриманих підприємством аліментів з фактичного заробітку доходу працівника на підставі постанови виконавця які перераховані на рахунок виконавчої служби для подальшої їх виплати стягувачу відображаються в додатку 4ДФ до Розрахунку за ознакою доходу «140» із зазначенням реєстраційного номера облікової картки стягувача. В уточнюючому додатку 4 ДФ потрібно додати тільки один рядок, з інформацією про нараховані та виплачені аліменти. Інші додатки та правильні рядки в додатку 4ДФ не формуємо. Пропущений рядок додаємо за допомогою ознаки «0» в графі 10.

3. Потрібно виправити Додаток 1, адже на суму аліментів не зменшується зарплата працівника, з якого вони утримуються.

Корисною буде наша стаття

https://7eminar.ua/news/694-styagnennya-alimentiv-na-ditei-za-risennyam-sudu-shho-maje-znati

Добрий день.Чи може компанія приймати на роботу людину на нову посаду

Раді допомогти, звертайтесь ще!