Прийняття працівника з інвалідністю на 0,5 ставки: документи та процедура
Так, працівника можна прийняти до іншого ФОПа за сумісництвом.
Документи, що необхідно оформити при прийомі на роботу працівника-сумісника: заява працівника, наказ про прийом на роботу, трудовий договір. При укладенні трудового договору згідно ст.24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 громадянин зобов'язаний подати паспорт або інший документ, що посвідчує особу, трудову книжку (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з Держреєстру (довадку ОК-5 або ОК-7), також документ про освіту (спеціальність, кваліфікацію), документи, що підтверджують право на пільги, про стан здоров'я, відповідний військово-обліковий документ та інші.
Працівник з інвалідністю має подати паперовий оригінал витягу з рішення експертних команд або електронний витяг в ПДФ-форматі або копію довідки МСЕК (пп.5 п.2 розд ІІІ Порядку №449 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0508-15#n1257)
З працівника сумісника бажано отримати довідку з основного місця роботи про його графік та робочий час за основним місцем, щоб скласти графік роботи за сумісництвом, який не буде перетинатись з часом на основній роботі. Трудову книжку він не подає, але має надати довідки про страховий стаж.
До початку роботи працівника необхідно проінформувати про умови роботи, систему оплати, взаємодії з роботодавцем згідно ст.29 КЗпП. Працівник має бути ознайомлений із його посадовими/робочими обов’язками, правилами внутрішнього трудового розпорядку або умовами встановлення режиму роботи, тривалості робочого часу і відпочинку, а також з колективним договором (у разі його укладення). Обов’язково проходження інструктажу з охорони праці, виробничої санітарії, гігієни праці і протипожежної охорони. Вести військовий облік підприємцю не потрібно, лише перевірити у працівника військово-облікові документи.
До початку роботи в ДПС необхідно подати Повідомлення про прийняття на роботу працівника за сумісництвом. Й це не форма 20-ОПП, а Повiдомлення про прийняття працiвника (домашнього працівника) на роботу / укладення гiг-контракту за формою F3001005. Форма 20-ОПП подається на реєстрацію торгової точки підприємця.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Звірка військового обліку: чи потрібна перевірка звільненого працівника
Є відповідь АІ
Облік благодійних пожертв: процедура оприбуткування та вихідні дні
Чи підлягає індексація грошового забезпечення військових аліментам
Чи може новий директор одразу піти у відпустку
Сплата ЄСВ ФОП у декреті: квартальні нюанси доходу та витрат
Є відповідь АІ
Правила списання пального для орендованого автомобіля у ТОВ
Є відповідь АІ
Виплати при звільненні з декрету в ліквідованому ТОВ
Які варіанти оформлення трудових відносин для вчителів
Чи потрібно подавати пусті декларації з ПДВ для ТОВ
Розрахунок зарплати: сумісник та основне місце роботи працівника
Проблеми з вогнегасниками: що робити без документів
Є відповідь АІ
Облік витрат на основні засоби для ФОП на спрощеній системі
Чи потрібно включати до книги обліку доходів та витрат, (щоденний облік) витрати на придбання основних засобів…
Нарахування лікарняних: як відобразити в звітності за червень
Облік демонтажу будівлі: документи, податки та ризики підприємства
Можливість надання послуг ФОП та довіреність для ТОВ
Оформлення безпроцентної позики для ТОВ з єдиним податком
Є відповідь АІ
Розрахунок середньої зарплати для компенсації відпустки сумісника
Порядок передачі обов'язків директора під час відпустки в ТОВ
Директор йде у щорічну відпустку на 14 днів.Чи може виконання своїх обов'язків частково покласти на головного інженера,який числиться в нас в штаті але одночасно є одноосібним власником нашого ТОВ.Є потреба лише в підписанні паперових…
Коригування доходу ФОП: повернення коштів та документи для підтвердження
Декларацію за перше півріччя вже подано, вона прийнята. Після подання декларації ФОП повідомив, що у липні/третьому кварталі відбулося повернення коштів покупцю/клієнту за оплатою, яка була включена до доходу в…
Є відповідь АІ

