Заголовок тимчасово відсутній
1. Працівник не підлягає бронюванню (має відстрочку). Чи є обов"язок щомісячних нарахувань йому в 20 000,00?
2. Заброньованого звільнили в перших числах місяця (з основного місця) і прийняли згодом на 0,5 ставки (але вже без бронювання). Як бути з 20000,00?
3. Раніше була бронь, згодом її зняли. Обов"язок з наступного місяця втрачає актуальність в 20000?
4. У заброньованого нараховано 18000 (по окладу)+2700 відпускних. Все норм, сума нарахувань відповідає 20000, отже все добре. А коли відпускні нарах. та виплачені в попередньому, а в наступному не хватає до 20000, донараховувати премією?
Дякую
Розглянемо кожне питання окремо:
1. Ні, немає.
Зарплату у розмірі не менше 20000 грн. потрібно нараховувати заброньованим працівникам (абз. 3 п. 8 Порядку 76). Обов'язку нараховувати зарплату у такому розмірі іншим військовозобов'язаним підприємство не має.
2. Думки фахівців з цього питання розділились: одні фахівці вважають, що дотримуватись рівня зарплати не менше 20000 грн. на місяць потрібно у будь-якому випадку незалежно від кількості відпрацьованих днів у місяці звільнення заброньованого працівника (або анулювання бронювання з інших причин), інші фахівці вважають, що у місяці звільнення заброньованого працівника дотримуватись рівня зарплати не менше 20000 грн. не потрібно, оскільки на момент перевірки працівника не буде у списку заброньованих, отже, підстав перевіряти суму його зарплати не буде.
3. Так, втрачає.
З місяця, наступного за анулюванням бронювання, дотримуватись зарплатного критерію (20000 грн.) не потрібно, оскільки абз. 3 п. 8 Порядку 76 передбачено нарахування зарплати не менше 20000 грн. протягом строку, на який надано відстрочку від призову на військову службу.
4. Так, працівнику слід донарахувати зарплату до необхідного рівня за рахунок премії або матеріальної допомоги, якщо її передбачено Положенням про оплату праці або іншим локальним документом роботодавця.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Запит щодо заповнення майнової декларації для ФОП 2 групи
Чи підлягає оподаткуванню підвал з комунікаціями
Правильне закриття Дт 6431 при переході на ПДВ системи
У 2025р ТОВ було на спр. системі оподаткування - 3гр без реєстрації …
Чи потрібно вказувати орендований земельний пай у декларації
Помилка у КВЕД: що робити ФОП після подання звітності
Вказівка нормативної грошової оцінки земель у декларації платника
Необхідність виправлення податкової накладної з типом причини 15
Вимоги подання 20-ОПП для ФОП: штрафи та терміни
Чи потрібно вказувати зарплату у майновій декларації ФОП
Виправлення помилки у звітності: новий розрахунок та додатки
Чи потрібна окрема ліцензія на сідр для торгівлі
Заборона на продаж тютюнових виробів для ФОП з ліцензією
Як правильно вказати ознаку невиконаного робочого часу
