Заголовок тимчасово відсутній

Зайво нараховану зарплату сторнуйте, відображайте в відомості нарахування зарплати за квітень окремо з зазначенням місяця, який коригується- березень 2025, утримуєте з працівника при виплаті зарплати за квітень 2025.

Відповідно до абзацу сорок сьомого п. 1 розд. ІV Порядку № 4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n1099, якщо в поточному місяці нарахували зарплату за попередній звітний (податковий) період, зокрема через уточнення кількості відпрацьованого часу, виявлення помилки, суми донарахованої зарплати треба включати до зарплати місяця, в якому її донарахували. Таку ж норму містить і п. 1.6.2 Інструкції Держстату № 5. Податківці зазначали, що ці норми застосовуються і у разі сторно зарплати. Тому сторновану зарплату за минулий період необхідно відображати у складі зарплати поточного місяця квітня й в Д1 та 4ДФ. Виключення- якщо сторнування відбувається через уточнення лікарняних та відпускних.

Також маєте врахувати норму ст.127 КЗпП:

Відрахування із заробітної плати працівників для покриття їх заборгованості підприємству, установі і організації, де вони працюють, можуть провадитись за наказом (розпорядженням) роботодавця:

1) для повернення авансу, виданого в рахунок заробітної плати; для повернення сум, зайво виплачених внаслідок лічильних помилок; для погашення невитраченого і своєчасно не поверненого авансу, виданого на службове відрядження або переведення до іншої місцевості; на господарські потреби, якщо працівник не оспорює підстав і розміру відрахування. У цих випадках роботодавець вправі видати наказ (розпорядження) про відрахування не пізніше одного місяця з дня закінчення строку, встановленого для повернення авансу, погашення заборгованості або з дня виплати неправильно обчисленої суми.

Норма цієї статті не застосовується, якщо працівник напише заяву на добровільне утримання коштів.

Раді допомогти, звертайтесь ще!