Заголовок тимчасово відсутній

Підприємство відправляє робітників у відрядження. Який розбір добових при відрядженні в 2025 , як правильно та якими документами оформити виплати добових , при умові ,що добові будуть виплачуваться готівкою та як правильно заповнити банковський чек на отримання добових на відрядження . Буду вдячна за розгорнуту відповідь.

ОК

Олена, консультант

експерт

20.02.2025 | 09:42

Очікує відповідь

Підставою для відрядження є відповідний наказ по підприємству.

На підставі наказу про відрядженні розраховуєте суму авансу відрядженим працівникам. Розмір добових встановлений на законодавчому рівні тільки для бюджетних підприємств в постанові КМУ від 02.02.2011 № 98 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/98-2011-%D0%BF#Text . По території України з 300 грн/доба ,за кордон за додатком 1.

Для всіх решта підприємства норма добових встановлюються самостійно в колективному договорі чи іншому локальному документі (положенні про оплату праці чи наказі).

В пп. «а» пп. 170.9.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 встановлено граничний неоподатковуваний розмір добових: по Україні 800 грн (0,1 мінзарплати) та 80 євро за кожен календарний день такого відрядження за офіційним обмінним курсом гривні до євро, установленим НБУ, в розрахунку за кожен такий день. Доцільно встановлювати добові в розмірі неоподатковуваної величини.

В банківському чеку в реквізиті «Заплатити» зазначаєте повне ПІБ отримувача грошових коштів у родовому відмінку.

Сума словами - з початку рядку з великої літери загальну суму чека словами, назву національної валюти — повністю ("гривень", "гривня", "гривні") або скорочено "грн", копійки — цифрами та слово "копійка" ("копійки", "копійок") або скорочено "коп.", прочерки до кінця рядка.

Цілі витрат - вкажіть найменування мети витрат. Наприклад: добові відрядження.

Всі решта реквізитів у звичайному порядку

Раді допомогти, звертайтесь ще!