Заголовок тимчасово відсутній

Так, нараховуєте утримання, але фізично не перераховуєте зі спец.рахунку.

Згідно нормам ст.26 № 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14?find=1&text=#n1402 страхові кошти, зараховані на окремий рахунок, не можна спрямовувати на задоволення вимог кредиторів, стягнення на підставі виконавчих та інших документів. Але ст. 72 Закону "Про виконавче провадження" № 1404 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1404-19#n674 зазначено, що з допомоги по тимчасовій непрацездатності стягнення може бути звернено виключно за рішеннями про стягнення аліментів, відшкодування шкоди, заподіяної каліцтвом або іншим ушкодженням здоров’я, а також втратою годувальника.

Тому якщо утримати аліменти в установленому розмірі за виконавчими документами неможливо, то роботодавець нараховує боржнику заборгованість зі сплати аліментів, яка підлягає погашенню згодом (ч. 6 ст. 71 Закону №1404). Причину боргу та його суму зазначають у Звіті про здійснені відрахування та виплати, форма якого наведена в додатку 9 до Інструкції № 512 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0489-12#n2916 .

Але якщо є інши доходи у вигляді зарплати, перших 5 днів за рахунок роботодавця- утримати можна за рахунок цих коштів.

Таким чином, нараховуєте утримання з зарплати та лікарняних, працівнику зі спец.рахунку перераховуєте лікарняний за вирахуванням ПДФО та ВЗ, нараховані утримання аліментів вираховуєте з ЗП, інших доходів. Якщо коштів не вистачає- борг переносите на наступний місяць.

Раді допомогти, звертайтесь ще!