Заголовок тимчасово відсутній
ми тов на єдиному податку, хочемо отримати від директора фін.допомогу у касу для виплати тим же днем заборгованості з кредит, підскажіть, чи можемо повернути надану фін.допомогу на розрахунковий рахунок напротязі 5років??? якщо в договорі буде прописано, що повернення коштів "за вимогою". в такому разі, якщо пройде рік з моменту отримання коштів фін.доп на тов та не будуть повернені, то чи не будуть вони оподатковуватись 5% та вважатись доходом?
3.2. сума безвідсоткової поворотної фінансової допомоги, що визначена п. 2.2. даного договору, повинна бути повернута позичальником позикодавцю протягом 3 (трьох) банківських днів, з моменту отримання відповідної вимоги позикодавця.
Так, незалежно від того, який термін прописаний, для платника єдиного податку після 12 місяців допомога, що не повернута, стає доходом у цілях оподаткування. Але це не заважає і далі не повертати її – тобто підприємству слід сплатити податок 5% + 1% за свій рахунок після спливу 12 місяців (за відповідний звітний період, коли припала дата 12 місяців), і можна продовжувати користуватися нею до повернення.
Якщо вказано "до вимоги", така допомога не дисконтується. Однак, якщо зазначений конкретний термін, і він довший ніж 12 місяців з дати балансу, така допомога підлягає дисконтуванню. А дохід від дисконтування, на жаль, на думку податківців також обкладається єдиним податком. Це питання дискусійне, але у разі великих сум – безумовно буде розглянуте не на користь платника. Див. відео https://7eminar.ua/events/3500/7393
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Новий статус "солдат резерву": що це означає для військового обліку
Можливі дії директора і головбуха при відсутності доходу
Оформлення продажу суниці прямо з поля: важливі нюанси
Чи можливо продаж суниці прямо з поля, як на ФОП так і на кінцевого споживача? Підскажіть будь ласка , як вірно оформити такі…
Виплата матеріальної допомоги мобілізованому працівнику при народженні дитини
Чи потрібно нотаріально завіряти протокол звільнення директора
Документи для витрат на відрядження: що є достатнім
Чи порушуємо закон, призначаючи сумісників до комісії
Нарахування зарплати при підвищенні окладу серед місяця: нюанси
Оплата відрядження: нюанси авансу та звітності за червень
Показувати мобілізованих працівників у звіті: як правильно оформити
Зарплата заброньованих працівників та середня у червні 2026 року
Питання щодо правильності розрахунку лікарняних для працівника
Чи потрібна індексація зарплати при відрядженні працівника
Невідповідність статутного капіталу: наслідки під час добровільної ліквідації
Розрахунок компенсації за відпустку при звільненні працівника без зарплати
Проблеми з подачею документів для військовослужбовця у ФОП
Визначення понаднормових годин при індивідуальному графіку роботи аптекарів
При використанні підсумованого робочого часу квартального, понаднормові години…

