Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник прийнятий за сумісництвом на неповний робочий час й не надавав заяв про відпустки тощо, роботодавець повинен забезпечити роботою працівника й виплатити зарплату, визначену трудовим договором.
Можливі варіанти. Оформлення працівнику відпустки без збереження зарплати за нормою ст.26 Законоу №504 (в зв’язку з воєнним станом) на весь місяць- але це ініціатива працівника, тому необхідна заява від працівника та наказ керівника. Оформлення простою – це за ініціативою роботодавця (ст.34 КЗпП) й тоді повинна бути оплата праці не менше як 2/3 окладу (ст.113 КЗпП). Або оплата окладу (його частини за нормою ТД) як за повністю відпрацьований місяць, якщо роботодавець та працівник ніяк не оформили невідпрацьований час з вини роботодавця.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку мобілізованого
Проблеми з формуванням чека при затримках у доставці товару
Обчислення компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника
Виправлення помилки в податковій накладній через розрахункову книжку
Є відповідь АІ
Утримання боргу з зарплати: розподіл між виконавчими листами
Як виправити помилку у фіскалізації між ФОПами
Відображення окладів та фонду оплати праці працівників підприємства
Чи враховувати матеріальну допомогу при розрахунку відпускних зарплат
Відображення роботи сумісника в табелі на підприємстві №2
Шляхи списання дебіторської заборгованості між підприємствами-партнерами
Акти звіряння щорічно підписуються директорами. Які є шляхи зі списання…
Оформлення медичного обладнання ФОП: облік та документи для єдинників
Відсутність форм F0500110, F0500111 у кабінеті ФОП: рішення
Військовий облік: дії підприємства при зміні місця роботи
які наші подальші дії, ми підприємтво А
чи потрібно звільняти з основного місця роботи, якщо так то скільки…
Екологічний податок: чи виникає обов'язок при утилізації відходів
Облік інвертора та акумулятора: рахунок 104 чи 112
Є відповідь АІ
Звітність за червень: обов'язковість подання та нюанси зарплати
Штрафні санкції за неподання 20-ОПП при купівлі обладнання
Чи потрібно індексувати зарплату лаборанта після зміни розряду
Є відповідь АІ
Збереження базового місяця зарплати при переведенні працівника між підрозділами
Є відповідь АІ

