Професійний курс за спецціною!
Придбайте курс для початківців та отримайте у подарунок курс «Бухгалтер із заробітної плати: від А до Я»!
ЛА
Лариса к
16.04.2024 | 15:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Починаючи з 4 квартала 2022 року директору підприємства нараховувалась та виплачувалась премія у розмері окладу. Але тільки зараз виявили помилку. Премія згідно положення про преміювання керівникув ком. закладів повинна була виплачуватися у розмері пропорціному відпрацьованому часу. Підприємство ж сплачувало премію у розмері посадового окладу, без урахування відпрацьованого часу. Підкажіть наслідки при перевірці КРУ та податковою. Які штрафні санкціі передбачаються за таке порушення? Та чи потрібно з керівника утримати надлишок виплаченої преміі? Дякую.
ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 18:02
Очікує відповідь
Так, потрібно утримати.
Варіанти два: або працівник повертає кошти на рахунок (чи у касу) роботодавця, або ж видаєте наказ і утримуєте переплату в наступному місяці (наказ не пізніше як протягом місця з дня переплати, тобто виплати зарплати за вересень).
При кожній виплаті заробітної плати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати 20%, а у випадках, які окремо передбачає законодавство України, – 50% заробітної плати, яка належить до виплати працівникові.
Якщо установа не зможе повернути за рахунок працівника зайво виплачену зарплату, збитки повинні відшкодувати винні особи. За шкоду, заподіяну установі, працівники несуть матеріальну відповідальність у розмірі прямої дійсної шкоди, але не більше свого середнього місячного заробітку. Це визначає стаття 132 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n765.
Якщо шкоду установі заподіяли тим, що працівникам зайво виплатили гроші, і в цьому винні керівник установи, його заступник чи керівник структурного підрозділу/головний бухгалтер, вони нестимуть обмежену матеріальну відповідальність за пунктом 2 частини першої статті 133 КЗпП – у розмірі заподіяної з їх вини шкоди, але не більше свого середнього місячного заробітку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
AM
Mazur Alla Лаврентіївна
16.06.2026 | 18:35
Відповідь надано
Який відсоток військового збору утримати при оренді автомобіля
Доброго дня! У мене є запитання по військовоу податку . Підприємство бере в оренду автомобіль у свого працівника - якийідсоток потрібно було утримати у грудні 2024 року…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2026 | 20:18
ОП
Попова Олена
16.06.2026 | 18:21
Відповідь надано
Правила нарахування відпустки для працівника з інвалідністю
Працівник прийнявся 01.12.2025р. Документи по інвалідності надав тільки01.03.2026. Як у інваліда він має право на відпустку 30 днів. З якої дати потрібно накопичувати відпустку із розрахунку 30 днів з моменту надання доків по інв, чи з моменту прийняття на роботу. Резерв…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.06.2026 | 20:19
ЛП
Платонова Людмила Іванівна
16.06.2026 | 17:52
Відповідь надано
Чи потрібно донараховувати ЄСВ при лікарняному за травень
Добрий день. Лікарняний триває весь травень та подовжений на червень. Сума лікарняних за травень, які можна відобразити у травні, менше мінзарплати. Чи потрібно донараховувати ЄСВ до мінімального у травні, якщо остаточна сума лікарняних за травень буде нарахована вже у червні…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2026 | 19:56
ГА
Галина
16.06.2026 | 17:51
Відповідь надано
Оприбуткування послуг поштового зв’язку у 1С для ТОВ
ТОВ на спрощеній системі отримує від Нової пошти послуги. Як правильно оприбуткувати послуги поштового звязку у 1С УТП…
АК
Аліна, консультант
експерт
16.06.2026 | 18:18
АН
Анастасія
16.06.2026 | 17:42
Відповідь надано
Виправлення помилки в додатку Д5: терміни та порядок дій
Добрый день. Сдала очет по зарплате и заметила ошибку в додатке Д5?, еще срок сдачи до 20.06.2026? как правильно ее пересдать…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2026 | 19:52
ЛЕ
Леся
16.06.2026 | 17:37
Відповідь надано
Чи потрібно заповнювати графу про водіїв у відомості
Добрий день.Подаю відомість про наявність і технічний стан тз.Транспорт орендований але на підприємстві є 6 водіїв і 1 механік.Чи потрібно заповняти у відомості графу 7 (Наявність водіїв (операторів, машиністів), які працюють на підприємстві, в установі, організації:
АК
Анастасія, консультант
експерт
16.06.2026 | 17:52
ДА
Дарія
16.06.2026 | 17:27
Відповідь надано
Обмеження лікарняних: як правильно врахувати страховий стаж
Добрий день.
Працівник пішов на лікарняний з 26.05 по 02.06. Прийнятий на роботу 02.04.2026р. За даними ПФУ в його страховий стаж включено у повному обсязі січень-вересень 2025р. і квітень 2026р. Виходить, що протягом 12 місяців перед настанням страхового випадку працівник…
Працівник пішов на лікарняний з 26.05 по 02.06. Прийнятий на роботу 02.04.2026р. За даними ПФУ в його страховий стаж включено у повному обсязі січень-вересень 2025р. і квітень 2026р. Виходить, що протягом 12 місяців перед настанням страхового випадку працівник…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2026 | 19:44
ГА
Галина
16.06.2026 | 17:22
Відповідь надано
Критерії військового обліку: зарплата працівників та бронювання
Доброго дня! Під-во ТОВ (заг.сист., перевезення) має критичність. Для дотримання вимог для критичності необхідно щоб середня зп по під-ву відповідала критерію не менше 3 мін.зп і зп заброньованих працівників? Чи зп всіх працівників на під-ві має відповідати критерію не менше 3-х…
АК
Анастасія, консультант
експерт
16.06.2026 | 17:44
НА
Наталія
16.06.2026 | 17:05
Відповідь надано
Правильне відображення лікарняних у звіті 1ДФ за місяці
Доброго дня!
Підкажіть будь ласка!
В травні нарахували 126 днів лікарняного (до пологів та після пологів) виплату провели теж в травні. Допоможіть будь ласка як вірно відобразити в звіті ?
лікарняний почався 11,05,2026- 13.09.2026р. Як що я вірно розумію то в…
Підкажіть будь ласка!
В травні нарахували 126 днів лікарняного (до пологів та після пологів) виплату провели теж в травні. Допоможіть будь ласка як вірно відобразити в звіті ?
лікарняний почався 11,05,2026- 13.09.2026р. Як що я вірно розумію то в…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2026 | 19:37
ТА
Таїсія
16.06.2026 | 16:52
Відповідь надано
Контроль військового обліку: нові правила для сумісників і пар
ТОВ війс. адм. визнано крит. важливим з можливостю бронювання 50%. На ТОВ працює 20 військовоз. прац. з яких 10 осіб заброн., а решта мають відстрочки, відповідно є їм «парами», з яких дехто прац. за осн. місцем роботи, а хтось за сумісн.. Згідно постави КМУ № 692 від 30.05.2026…
АР
Аліна, редакторка новин 7eminar
експерт
16.06.2026 | 20:34
КА
Катерина
16.06.2026 | 16:41
Відповідь надано
Заборона використання програмного забезпечення: приватний сектор під загрозою
ДД В світлі Закону "Про основні засади забезпечення кібербезпеки України" та прийнятої на його виконання Постанови КМУ "Про затвердження Порядку формування та ведення відкритого переліку забороненого до використання програмного забезпечення та комунікаційного (мережевого)…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.06.2026 | 17:08
ОЛ
Ольга
16.06.2026 | 16:25
Відповідь надано
Включати чи виключати військову службу у розрахунок лікарняного
Добрий день! Дякую за відповідь! З 25.05.2026 р. по 03.06.2026 р. працівнику відкрито лікарняний. Розрахунковий період з 05.2025 р. по 04.06.2026 р.
У цьому періоді: • 01.05.2025 р. -25.03.2026 р. військова служба у ТРО (на безоплатній основі), за яку нараховувався…
У цьому періоді: • 01.05.2025 р. -25.03.2026 р. військова служба у ТРО (на безоплатній основі), за яку нараховувався…
АК
Аліна, консультант
експерт
16.06.2026 | 16:29
АЛ
Альона
16.06.2026 | 16:24
Відповідь надано
Недостатні дані підписантів в акті виконаних робіт: порушення
Добрий день! У Вчасно надійшов акт виконаних робіт, як друкована форма. В заголовку вказані посада та прізвище підписантів, але внизу документа в позділі Від Виконавця та Від Замовника нічого не вказано. При накладанні ЕЦП можна побачити ПІБ підписанта, але посаду ні. Чи буде це…
ЛК
Лідія, консультант
експерт
16.06.2026 | 18:58
МП
Півторацька Маргарита
16.06.2026 | 16:19
Відповідь надано
Облік ЄСВ для внутрішніх сумісників: важливі нюанси та розрахунки
Підкажіть будь ласка по сумісникам: якщо зовнішній сумісник - ЄСВ не донараховується. А якщо внутрішній. Наприклад директор працює на повну ставку + він внутрішній сумісник по військовому обліку на 1 годину в неділю. Як порахувати ЄСВ…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.06.2026 | 20:02
ММ
Маслюк Мария
16.06.2026 | 15:39
Відповідь надано
Розрахунок компенсації за відпустку при звільненні: нюанси премії
як правильно порахувати компенсацію за відпустку при звільнені 30.06.2026 р, дні відпустки за кілька років назбиралися. чи входить в розрахунок середньої премія до професійного свята…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.06.2026 | 19:51
НС
Сивоненко Надія
16.06.2026 | 15:38
Відповідь надано
Правильне заповнення Додатків 1, 4 і 5 для директора-сумісника
Добрий день.Директор за основним місцем роботи звільнений 27.05, і прийнятий за сумістництвом 28.05.В Додатку 1 , його показуємо двума рядками, в першому рядку ставимо кількість днів за трудовими відносинами 31 , а в другому нічого не ставимо?І в додатку 5 ,додатку 4 також його…
МК
Марина, консультант
експерт
16.06.2026 | 15:53
ХУ
Хуторянська Наталія Олександрівна
16.06.2026 | 15:31
Відповідь надано
Код класифікатора для посади заступника директора з інновацій
Добрий день. Який код по класифікатору має посада "заступник директора з інноваційної діяльності" (посада директора з інноваційної діяльності в штатному розписі відсутня). Правильна 1210.1 чи 1229…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.06.2026 | 19:44
НА
Надежда
16.06.2026 | 15:24
Відповідь надано
Допомога на оздоровлення під час часткової відпустки: питання
Доброго дня ! Підскажіть будь-ласка, у керівника 35 к /днів відпустки. Бере відпустку на 15 к/д. Чи можна виплатити допомогу на оздоровлення в повному обсязі( згідно котракту ,при наданні відпустки надаєтьсядопомога на оздоровлення а розміру середньої ЗП? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2026 | 17:22
ГА
Галина
16.06.2026 | 15:18
Відповідь надано
Як повідомити ДПС про сплату ліцензії на паливо
Добрий день. У підприємства наближається термін чергової сплати за ліцензію на право зберігання пального для власних потреб. Як повідомити ДПС про сплату чергового платежу ,заявою у довільній формі чи в електронному кабінеті є затверджена форма заяви відповідно до якої можна…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.06.2026 | 16:56
ЮЛ
Юлия
16.06.2026 | 15:14
Відповідь надано
Чи можна телевізор в кабінеті директора вважати основним засобом
Чи можна телевізор, придбаний для кабінету директора, вважати основним засобом, використовуваним у господарській діяльності, нараховувати податкову амортизацію та відповідно зменшувати оподатковуваний прибуток…
СК
Стефанія, консультант
експерт
16.06.2026 | 19:14
