Очистити фільтр
12 лютого
Охорона праці під час дистанційної роботи: обов’язки працівника
Працівник, що виконує роботу дистанційно або вдома, самостійно визначає робоче місце та відповідає за створення безпечних умов праці. Водночас роботодавець зобов’язаний забезпечити належний технічний стан обладнання, яке передається працівнику. У разі надомної роботи робоче місце має бути облаштоване відповідно до потреб виробничого процесу. Домашні працівники можуть відмовитися від виконання небезпечних чи шкідливих робіт
10 лютого
09 лютого
04 лютого
Види відповідальності за порушення законодавства з охорони праці
Законодавство України передбачає чотири види відповідальності за порушення норм охорони праці: адміністративну, дисциплінарну, матеріальну та кримінальну. Адміністративні санкції включають штрафи для посадових осіб і працівників. Дисциплінарна відповідальність передбачає догану або звільнення. Матеріальна відповідальність покладається на працівників, посадових осіб і роботодавців за заподіяну шкоду. Кримінальна – застосовується у випадках, коли порушення створює загрозу життю чи здоров’ю громадян або призводить до тяжких наслідків
Профспілки ініціюють зміни в Порядку розслідування та обліку нещасних випадків на виробництві
Профспілка працівників авіабудування та машинобудування України звернулася до Кабінету Міністрів України з пропозицією внести зміни до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків на виробництві
31 січня
Охорона праці в агросекторі під час війни: Рекомендації для роботодавців
У Держпраці рекомендують роботодавцям с/г підприємств вжити низку заходів для забезпечення безпеки працівників під час весняно-польових робіт в умовах бойових дій. Серед них – заборона робіт у зонах бойових дій, проведення перевірок угідь на небезпеку, розробка планів евакуації, контроль за технічним станом техніки, забезпечення належних умов праці та спецзахисту для працівників

30 січня
28 січня
Ознаки психосоціальних проблем на робочому місці: що має знати керівник
Раннє втручання у випадках ймовірних психосоціальних проблем працівників може значно покращити їхній стан та зберегти продуктивність команди. Серед ключових ознак слід звернути увагу на зміни у поведінці, емоціях та продуктивності: від запізнень і соціальної замкнутості до труднощів із концентрацією та агресії. Керівникам і уповноваженим працівникам варто своєчасно реагувати на ці сигнали, щоб підтримати працівника і запобігти погіршенню ситуації
В яких випадках необхідно проводити дублювання
Працівники, функціональні обов’язки яких пов’язані із забезпеченням безаварійної роботи об’єктів підвищеної небезпеки або з виконанням окремих робіт підвищеної небезпеки, до початку самостійної роботи повинні проходити дублювання з обов’язковим проходженням у цей період протиаварійних і протипожежних тренувань
21 січня
До відома суб’єктів господарювання, що експлуатують гідротехнічні споруди
Держпраці пояснює, що під час експлуатації водогосподарських систем можуть виникати наступні небезпеки: фізичні та психофізіологічні. Для уникнення таких небезпек, перед початком робіт з експлуатації гідротехнічних споруд потрібно обов’язково отримати дозвіл на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію таких машин
17 січня
Як проходять медичний огляд працівники, що використовують транспортні засоби
Працівники, що працюють на транспортних засобах проходять попередні (періодичні) медичні огляди, як працівники, зайняті на важких роботах, роботах із шкідливими чи небезпечними умовами праці, з урахуванням специфіки діяльності
15 січня
Проведення інструктажів з охорони праці з «дистанційним» працівником
При укладенні трудового договору про дистанційну роботу на роботодавця також покладається обов’язок систематичного проведення інструктажу (навчання) працівника з питань охорони праці і протипожежної безпеки в межах використання таким працівником обладнання та засобів, рекомендованих або наданих роботодавцем

