Роботодавець несе відповідальність за порушення строків виплати зарплати при спрощеному режимі регулювання

Державна служба України з питань праці нагадала роботодавцям, про відповідальність за порушення строків виплати заробітної плати, при спрощеному режимі трудових відносин

79

Однією із істотних умов трудового договору при спрощеному режимі регулювання трудових відносин є відповідальність роботодавця за порушення строків виплати заробітної плати. У трудовому договорі визначають компенсацію (у процентному відношенні до розміру заробітної плати (тарифної ставки або окладу (посадового окладу)), яку сплачує роботодавець працівнику за кожний день затримки виплати заробітної плати.


За відсутності у трудовому договорі відповідних положень про відповідальність роботодавця, застосовуються норми законодавства про працю, визначені КЗпП та Законом України «Про оплату праці».


Джерело: Держпраці

79

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

3

732

3

768

3

8

2

8

2

84

3

14

2

11

3

356

2

13

2

576

4

48

3

555

3

14

4

96

Оновлено
Зміни у законодавстві
13.03.2026

Законопроєкт про розкриття рахунків для держорганів на порядку денному у Комітета

У Верховній Раді зареєстровано альтернативний законопроєкт №14327-1, який має на меті забезпечити приєднання України до Єдиної зони платежів у євро (SEPA) та привести національне законодавство у відповідність до вимог ЄС і критеріїв Європейської платіжної ради. Документ зберігає концепцію базового законопроєкту, але посилює її інституційно, зокрема через прозорий конкурс на посаду керівника Держфінмоніторингу та розширення інструментів фінансового моніторингу. Законопроєкт передбачає створення нових реєстрів, розширення кола суб’єктів фінмоніторингу та запровадження додаткових обов’язків для банків, фінансових установ і бізнесу, водночас не обмежуючи проведення фінансових операцій фізичних осіб

основне зображення для Законопроєкт про розкриття рахунків для держорганів на порядку денному у Комітета
3

269

5

757

4

405

4

42

5

2225

3

34