
Бронювання, критичність
16.04.2025
Бронювання військовозобовʼязаних: Кабмін затвердив новий порядок для СБУ та розвідки. Текст опубліковано!
Внесені Кабміном зміни до порядку бронювання військовозобовʼязаних відкривають нові можливості для оптимізації ресурсів в умовах мобілізації. Визначення критично важливих підприємств та установ, а також специфікація правил для військовозобовʼязаних, які працюють в СБУ та розвідувальних органах, сприятимуть підвищенню ефективності в управлінні людськими ресурсами під час воєнного часу

Кабінет Міністрів України постановою від 15.04.2025 №436 вніс суттєві зміни до постанови КМУ від 27.01.2023 №76, яка стосується реалізації положень Закону України від 21.10.1993 № 3543-XII «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію».
Текст постанови від 15.04.2025 №436 опубліковано в газеті «Урядовому кур'єр» від 16.04.2025 №78 на 5 сторінці.
Ці зміни стосуються порядку бронювання військовозобовʼязаних на період мобілізації та воєнного часу, а також визначення підприємств, установ та організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення.
Зокрема, нововведення передбачають непоширення дії Порядку на військовозобовʼязаних, які перебувають на військовому обліку в Службі безпеки України (СБУ) та розвідувальних органах. Це означає, що особи, які виконують завдання в цих структурах, не підлягають бронюванню в звичайному порядку.
Крім того, було узгоджено положення Критеріїв та порядку з вимогами Закону України від 25.03.1992 № 2232-XII «Про військовий обовʼязок і військову службу», що стосується розвідувальних органів. В результаті, затверджено новий Порядок бронювання військовозобовʼязаних, які перебувають на військовому обліку в СБУ та розвідувальних органах України на період мобілізації та воєнного часу.
Ці зміни спрямовані на забезпечення ефективної роботи критично важливих секторів економіки та підтримку обороноздатності країни в умовах надзвичайних ситуацій.
Джерело: представник КМУ у ВРУ Тарас Мельничук, Урядовий портал
Калькулятор – Середня зарплата для бронювання! Особливо корисний для комунальних та державних підприємств. Не шукайте середні зарплати в Держстаті – просто введіть свої дані і одразу дізнайтесь, чи відповідає ваше підприємство критерію для бронювання працівників. Калькулятор сам розрахує середню зарплату і покаже результат прямо на сторінці. Швидко, зручно і без зайвих підрахунків
Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
Судова практика
24.09.2026
Верховний Суд узагальнив практику щодо доказів і доказування у цивільному та господарському процесах
Верховний Суд оприлюднив систематизований огляд практики щодо доказів і доказування у цивільному та господарському судочинстві. В огляді зібрано правові позиції щодо письмових та електронних доказів, показань свідків, висновків експертів, преюдиційності, розподілу тягаря доказування та стандарту «вірогідність доказів»

ПДВ
24.09.2026
Передача автобуса благодійній організації: ДПС пояснила, коли операція звільняється від ПДВ
Безоплатна передача автобуса благодійній організації може звільнятися від ПДВ за п.п. 197.1.15 ПКУ, але важливим є статус автобуса як підакцизного товару. Якщо за кодом УКТ ЗЕД та характеристиками автобус належить до підакцизних товарів, ПДВ-пільга не застосовується; якщо ні — звільнення можливе за дотримання інших умов норми

Ліквідація госпсуб'єкта
24.09.2026
Юрособа – платник ЄП припиняється: чи подавати заяву про відмову від спрощеної системи
Юрособа – платник єдиного податку, яка прийняла рішення про припинення, не подає заяву про відмову від застосування спрощеної системи оподаткування. У разі державної реєстрації припинення її реєстрацію платника ЄП анулює контролюючий орган шляхом виключення з відповідного реєстру в день отримання повідомлення від державного реєстратора

Судова практика
24.09.2026
Немає табелів і бухгалтерських документів: ВС визначив значення їх відсутності у спорі про зарплату
У спорі про стягнення зарплати за дистанційну роботу Верховний Суд звернув увагу на обов’язок роботодавця організовувати трудовий процес та вести належний облік роботи й оплати праці. Водночас сама відсутність табелів, кадрових чи бухгалтерських документів не означає автоматичного задоволення позову: суд має оцінити сукупність доказів

Готівкові кошти, розрахунки
24.09.2026
З листопада 2026 року банки розкриватимуть більше інформації про капітал та ліквідність
Із листопада 2026 року банки додатково розкриватимуть на власних вебсайтах складові розрахунку коефіцієнта чистого стабільного фінансування (NSFR). Із кінця року вони також публікуватимуть індивідуальні підвищені значення нормативів достатності капіталу та ліквідності, встановлені за результатами наглядового процесу в межах Pillar II

Заборгованість
24.09.2026
Чи може юрособа-«єдинник» 4 групи надавати поворотну та безповоротну фіндопомогу
Юрособи, які є платниками єдиного податку четвертої групи, можуть надавати фінансову допомогу без обмежень, як поворотну, так і безповоротну. Безповоротна фінансова допомога включає дарування, списані заборгованості або безстрокові кошти, тоді як поворотна – це кошти, що підлягають обов’язковому поверненню без нарахування процентів. Законодавство не встановлює обмежень щодо таких операцій для платників цієї групи

Податкова та фінзвітність
24.09.2026
Розрахунок ЮО: у яких випадках заповнюють рядки 3.2.1, 3.3.1 та 3.4.1
Рядки 3.2.1, 3.3.1 та 3.4.1 розд. І Розрахунку ЮО заповнюють у разі застосування роботодавцями ставок ЄСВ 8,41%, 5,3% та 5,5% відповідно. Зазначені суми мають довідковий характер і показують суми ЄСВ, які могли б бути сплачені до ПФУ за ставкою 22% з доходів осіб з інвалідністю

ЗЕД
24.09.2026
Звичайний експорт товарів: нульова ставка ПДВ, податкова накладна, бюджетне відшкодування ПДВ
Оподаткування ПДВ експортних операцій має чимало нюансів. Розглянемо особливості оподаткування ПДВ звичайного експорту товарів (крім товарів-РЕЗ), зокрема, за яких умов можна застосувати нульову ставку ПДВ, чи обов’язково складати і реєструвати експортну податкову накладну (далі – ПН), як відобразити експортну операцію у декларації з ПДВ та заявити від’ємний ПДВ до відшкодування

Податковий борг
24.09.2026
Податковий борг фізособи: як перевірити інформацію про його наявність
Фізична особа, яка не є суб’єктом господарювання, може перевірити наявність або відсутність податкового боргу через Електронний кабінет та мобільний застосунок «Моя податкова». Розповідаємо, у яких розділах цих сервісів можна переглянути стан розрахунків з бюджетом та повідомлення про податковий борг

Перевірки, штрафи
24.09.2026
БЕБ вилучило понад 33 тис. літрів пального та майно на понад 2 млн грн
БЕБ припинило діяльність нелегального паливного бізнесу в Устилузі: пальне кустарно виготовляли, зберігали та продавали, зокрема через месенджери з доставкою. Під час обшуків вилучили понад 33 тис. літрів пального, газового конденсату та інших рідин, два мікроавтобуси й обладнання; загальна вартість майна перевищує 2 млн грн

Пенсія, соцпільги
24.09.2026
Підтверджено інвалідність і подано заяву на нове посвідчення: чи чинне старе
Посвідчення для осіб, які отримують державну соціальну допомогу у зв’язку з інвалідністю, чинні до закінчення строку їх дії або до заміни на нові. Якщо інвалідність підтверджено та заяву на нове посвідчення вже подано, старим посвідченням можна користуватися до моменту отримання нового

Державний нагляд
24.09.2026
Кого перевірятимуть на дотримання вимог кіберзахисту з 2026 року: нова Методика Держспецзв’язку
Держспецзв’язку затвердила Методику здійснення державного контролю за додержанням законодавства у сфері кіберзахисту та нову уніфіковану форму акта перевірки. Визначено порядок моніторингу, планових і позапланових перевірок, ризик-орієнтований підхід до їх планування, методи контролю та права суб’єктів перевірок, а за результатами заходів можуть надаватися рекомендації або видаватися припис про усунення порушень

Документообіг, первинні документи
24.09.2026
ЄСІТС чи пошта: як надсилають документи виконавчого провадження в 2026 році
Спосіб отримання документів виконавчого провадження залежить, зокрема, від наявності в особи електронного кабінету ЄСІТС та форми виконавчого документа. Розповідаємо, коли документи надходять до електронного кабінету, а коли їх надсилають поштою, кур’єром чи електронною поштою, та чому важливо стежити за кореспонденцією

Військовий облік
24.09.2026
7 днів на оновлення даних: що мають зробити призовники, військовозобов’язані та резервісти
Якщо у призовника, військовозобов’язаного або резервіста змінилися персональні дані, про це потрібно повідомити протягом 7 днів для внесення змін до реєстру «Оберіг». Розповідаємо, як оновити інформацію через Резерв+, ТЦК та СП або ЦНАП, що робити військовим, чиї дані про службу не внесені до реєстру, та яка відповідальність передбачена за невиконання цього обов’язку

Пенсія, соцпільги
24.09.2026
Новий закон про ВПО набирає чинності 22 жовтня: що зміниться для переселенців
З 22 жовтня 2026 року набирає чинності новий Закон про забезпечення прав і свобод ВПО: замість довідки підтвердженням взяття на облік буде витяг, але раніше видані довідки залишаться чинними. Розповідаємо, чи потрібно міняти стару довідку, у які строки повідомляти про переїзд або повернення, за яких умов можуть зняти з обліку та що буде з виплатами для переселенців

Відпустка, відпускні
24.09.2026
Графік відпусток – 2027: інструкція складання
Графік відпусток це важливий внутрішній документ на кожному підприємстві. Експерт пояснив: законодавчі вимоги до оформлення графіка відпусток; строки складання графіка на 2027 рік та особливі випадки, коли його потрібно затвердити раніше; хто відповідає за складання графіка та яким чином можна збирати інформацію від працівників; відповідальність за відсутність графіка та нюанси застосування штрафів у період воєнного стану

Звільнення, скорочення
24.09.2026
Звільнення за власним бажанням чи за угодою сторін: що обрати працівнику і роботодавцю
Працівник хоче звільнитися: оформлювати звільнення за власним бажанням чи за угодою сторін? Розбираємо ключові відмінності між цими підставами, коли потрібне попередження за 2 тижні, чи можна звільнитися без відпрацювання, чи має право працівник відкликати заяву та які документи потрібно оформити роботодавцю. Окремо розглянемо особливості для строкових трудових договорів і практичні нюанси, які допоможуть уникнути помилок під час звільнення

Лікарняні та декретні
24.09.2026
126 чи 140 днів: скільки триває відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами
Медичний висновок категорії «Вагітність та пологи» формують, як правило, з початку 30-го тижня вагітності, а для постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи – з 27-го. Розповідаємо, у яких випадках відпустка триває 126, 140 або 180 календарних днів, а також коли частину допологової відпустки можна перенести на період після пологів

Судова практика
23.09.2026
Хто має доводити правоту в податковому спорі: пояснення Верховного Суду
Верховний Суд пояснив, хто має доводити свою позицію у податковому спорі та коли обов’язок доказування може перейти до платника. Зокрема, якщо підприємець заперечує дані власних чеків ПРРО та посилається на технічну помилку, самих пояснень недостатньо – це потрібно підтвердити доказами




