
Неточності в особистих даних у трудовій книжці та документі про освіту стали підставою для відмови у призначенні пенсії. Пенсійний орган не зарахував чоловікові частину страхового стажу через відсутність повної дати народження в трудовій книжці та розбіжність у по батькові в атестаті.
Щоб відновити своє право на пенсійне забезпечення, громадянин звернувся до суду. Суд встановив юридичний факт належності йому спірних документів – і тим самим відкрив можливість для зарахування відповідних періодів роботи та навчання до страхового стажу.
Обставини справи
Турківський районний суд Львівської області розглянув справу №458/1188/24 в порядку окремого провадження.
Заявник оскаржив фактичну неможливість реалізувати право на пенсію після того, як ПФУ відмовив йому у призначенні пенсії (зі зниженням пенсійного віку). Підставою стало незарахування до страхового стажу періодів роботи та навчання.
Як встановив суд, у трудовій книжці заявника на титульній сторінці зазначено лише рік народження – без числа і місяця. Водночас у паспорті та свідоцтві про народження вказана повна дата. Крім того, в атестаті про закінчення у 1984 році міського професійно-технічного училища по батькові заявника наведено російською мовою з розбіжністю щодо паспортних даних. Саме це стало підставою для неврахування періоду навчання.
З огляду на відмову пенсійного органу чоловік звернувся до суду із заявою про встановлення факту належності йому правовстановлюючих документів – трудової книжки (заповненої 29.12.1988) та атестата від 27.08.1984.
Правова оцінка
Суд врахував роз’яснення, надані у постанові Пленуму ВСУ від 31.03.1995 №5 «Про встановлення фактів, що мають юридичне значення». Відповідно до цих підходів, встановлення факту можливе за умови, що документ фактично стосується заявника, а виправити помилки в адміністративному порядку неможливо. При цьому юридичне значення має не сам документ, а право чи обов’язок, які він підтверджує – у цьому випадку право на пенсію.
Джерело: Судово-юридична газета
Читайте більше:
Посада не відповідає Класифікатору професій: як внести зміни в трудову книжку
Невідповідність прізвища в трудовій книжці та паспорті: як встановити належність для стажу
Чи втратить працівник стаж через борги роботодавця перед ПФУ
Сканкопії трудових книжок передали без ЕЦП: чи прийме ПФУ
Як мешканцям ТОТ оцифрувати трудову до 10 червня 2026 року




















