Чи можна укласти трудовий договір строком на 1 місяць

Строковий трудовий договір може бути укладений на 1 місяць, якщо характер роботи, умови її виконання або інтереси працівника не дозволяють встановити безстрокові трудові відносини

1119


Відповідно до ст. 23 Кодексу законів про працю України, строковий трудовий договір укладається у випадках, коли трудові відносини не можуть бути встановлені на невизначений строк з урахуванням характеру наступної роботи, або умов її виконання, або інтересів працівника та в інших випадках, передбачених законодавчими актами.


Якщо ситуація при підписанні трудового договору відповідає зазначеним у ст. 23 КЗпП умовам, трудовий договір строком на 1 місяць може бути укладений.


Джерело: Держпраці

1119

3

18

3

12

3

12

3

11

3

11

3

15

3

9

3

14

4

199

4

2388

4

236

3

10

3

17

3

22

4

37

4

44

2

53

2

27

1

76

3

3835