🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ІС
Соболєва Ірина Михайлівна
08.08.2025 | 10:02
Відповідь надано
Наслідки підписання звітності під час лікарняного директора підприємства
директор на лікарняному по вагітності та пологах, чим та кому загрожує підписання звітності та первинки його ЕЦП за цей період лікарняного (зарплата не нараховується, а буде оплата лікаряного)…
ОК
Ольга, консультант
експерт
09.08.2025 | 01:09
НА
Наталя
08.08.2025 | 09:57
Відповідь надано
Переведення працівника за сумісництвом: алгоритм дій і документи
Добрий день. Така ситуація . на ТОВ працює працівник за основним місцем роботи 4неповний робочий дннь ( 2 роки) зараз виявили .що він має основне місце роботи ( неповідомив) , потрібно його перевести за сумісництвом на неповний робочий день . Який алгоритм наших дій , накази…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2025 | 21:39
КА
Катерина
08.08.2025 | 09:19
Відповідь надано
Чи можлива щорічна відпустка після декрету за бажанням
Доброго дня! Працівниця у декретній відпустці по догляду за дитиною до досягення нею трирічного віку з 31.10.2022 р. по 18.08.2025 р. Вона виходить з декрету на роботу 19.08.2025 р. і хоче взяти щорічну відпустку ( має 10 к/д за період роботи з 11.0.2021 по 11.06.2022) з…
ОК
Олена, консультант
експерт
08.08.2025 | 16:52
ОК
Оксана
07.08.2025 | 22:58
Відповідь надано
Проблеми з реєстрацією працівника військовозобов’язаного на підприємстві Б
Працівник військовозобовязаний працює на підприємстві А за основним місцем роботи і там є заброньованим, приймається на підприємство Б за сумісництвом. Подали до ПФУ пройшло 4 дні, він не появився у Дії. Яка може бути причина…
АР
Аліна, редактор 7eminar
експерт
11.08.2025 | 08:52
КД
Даниленко Катерина Михайлівна
07.08.2025 | 20:11
Відповідь надано
Директор може тимчасово виконувати обов'язки головного бухгалтера підприємства
Головний бухгалтер звільняється, нова кандидатура не знайдена. Чи може директор тимчасово взяти на себе відповідальнсть за ведення бух.обліку та підписання звітності, подавши форму 1-ОПП? Якими документами це вірно оформити, якщо на підприємстві передбачена посада гол…
ОК
Ольга, консультант
експерт
08.08.2025 | 19:19
ІР
Ірина
07.08.2025 | 17:23
Відповідь надано
Код професії для заступника директора ТОВ: потрібна консультація
Підкажіть, будь ласка, код класифікатора професій для заступника директора ТОВ…
АК
Анастасія, консультант
експерт
08.08.2025 | 10:34
ВЛ
Лозінська Віта Павлівна
07.08.2025 | 17:17
Відповідь надано
Можливість оформлення суміщення посад для вчителів у закладі
Добрий день. Ми - приватний заклад освіти , неприб. Працівник на посаді вчителя української мови та літератури , буде вести ще зарубіжну літературу. Чи можемо оформити йому це як суміщення посад? Або, завуч , ще викладає історію. Це також може бути , як суміщення? ( Хочемо саме…
СК
Світлана, консультант
експерт
08.08.2025 | 12:45
ВЛ
Лозінська Віта Павлівна
07.08.2025 | 17:02
Відповідь надано
Чи потрібно ознайомлювати бухгалтера з наказом про виплату лікарняних
Добрий день. Ми - приватний освітній заклад , неприб. Чи потрібно ознайомлювати бухгалтера( імя якого вказано у наказі, якому потрібно нарахувати суму лікарняних ) з наказом про прийняття рішення щодо призначення застрахованій особі страхової виплати чи тільки працівника? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2025 | 16:36
НА
Наталія
07.08.2025 | 16:41
Відповідь надано
Вказівка строків виплати зарплати у наказі для ФОП
Як правильно вказувати в наказі про строки виплати зарплати у ФОП - конкретні дати 07 і 23 числа чи можна проміжки: з 01 по 07 і з 16 по 23, через проміжок не більше 16 днів…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.08.2025 | 20:03
НА
НАВИН
07.08.2025 | 16:37
Відповідь надано
Виправлення помилок у прийнятті працівника та звітності кадрової справи
Добрий день! 13.05.2025р подали повідомлення про прийняття працівника. Працівник за основним місцем роботи, а вказали у повідомлені, що сумісник . У звітах Обєднаної звітності (додаток 1 і Додаток 5) вказували його з категорією 1 . Як можна виправити помилку у повідомлені на…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.08.2025 | 19:55
НА
Наталія
07.08.2025 | 16:24
Відповідь надано
Нюанси звільнення працівників з інвалідністю: що потрібно знати
Добрий день. Підкажіть, будь ласка чи є якісь нюанси при звільненні людини з інвалідністю…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.08.2025 | 19:52
ЛІ
Лілія
07.08.2025 | 16:13
Відповідь надано
Чи враховуються вихідні у відпустці на дітей до 15 років
Відпустка н адвох дітей до 15р надається на 10днів разом з вихідними? наприклад з 01 вересня по 10 вересня чи по 12 вересня? дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.08.2025 | 19:45
ОЯ
Якубовська Олена Петрівна
07.08.2025 | 16:03
Відповідь надано
Відображення посади помічника бухгалтера у штатному розписі
Добрий день. Якщо прийняли працівника на посаду помічник бухгалтера, як відобазити цю посаду в штатному розписі та наказі до штатного розпису…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2025 | 17:19
ІС
Свердан Ірина Григорівна
07.08.2025 | 15:59
Відповідь надано
Питання щодо відображення часткових штатних одиниць у розписі
Добрий день . Працівника прийнято на 0,5ставки .Чи можна в штатному розписі вказати к.сть штатних одиниць 0,5 чи 0,25…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2025 | 15:57
НА
Наталія
07.08.2025 | 15:26
Відповідь надано
Можливість укладання договору оренди магазину на 8 місяців
Добрий день!
Чи можливо укласти договір оренди магазину на 8 місяців (я — ФОП, 2 група ЄП)?
Якщо так, то як саме це правильно вказати у договорі…
Чи можливо укласти договір оренди магазину на 8 місяців (я — ФОП, 2 група ЄП)?
Якщо так, то як саме це правильно вказати у договорі…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
08.08.2025 | 15:47
IN
incognito
07.08.2025 | 15:10
Відповідь надано
Помилка в трудовій книжці: виправлення запису та підтвердження ФОП
Доброго дня! При прийнятті працівника на роботу у трудовій книжці № запису прописали навпроти назви ФОП, а не навпроти "Прийнято на посаду....", що робити…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
11.08.2025 | 12:13
ЮЛ
Юлія
07.08.2025 | 14:46
Відповідь надано
Звільнення директора: управління документами та звітністю без зарплати
Якщо звільнити директора, а він же є один із засновників, як зробити щоб він підписував майбутні документи вже як засновник…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.08.2025 | 13:11
АЛ
Алена
07.08.2025 | 14:34
Відповідь надано
Чи може сумісник бути директором іншого підприємства? Оформлення
Добрий день. Чи може людина, яка має основне місце роботи (п'ятиденний робочий диждень) за сумісництвом бути директором иншого підпиємства? Як правильно оформити…
ОК
Олена, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:23
ТП
Тетяна Павлівна
07.08.2025 | 14:16
Відповідь надано
Документальне оформлення переведення працівниці на віддалену роботу
вітаю! ФОП прийняв працівницю, тепер прийнято рішення про переведення її на віддалену роботу. Як це оформити документально…
ОК
Олена, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:21
ІБ
Бойко Ірина
07.08.2025 | 14:15
Відповідь надано
Можливість встановлення змішаного режиму роботи в трудовому договорі
Доброго дня. Чи можу я взяти працівника на основне місце роботи зі смішаним режимом праці, яке буде чітко прописане у труд.договорі - з 09-00 до 11-00 дистанціна робота , з 11- до 18-00 на робочому місці за адресою підприємства, перерва 13 - 14-00, загально. тривалістю 8 годин…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2025 | 14:01