Процес бронювання працівників для військового обліку на підприємстві

Перевірте чи подали Ви оперативні відомості до ПФУ та чи відображається працівник у списках на порталі Дія.

Якщо працівник є у списках військовозобов'язаних на підприємстві у сервісі Дія та дійте за наступним алгоритмом:

1. Зареєструватися або авторизуватися на порталі «Дія».

2. У вкладці Послуги (вгорі) обрати Бізнесу, далі натиснути Бронювання. На сторінці, що завантажилась, натиснути кнопку «Подати заяву».

3. Перевірити, чи правильно вказані дані про підприємство та співробітників («Відомості про заявника»).

4. Вказати відомості про керівника («Керівник компанії»).

5. Вказати відомості про всіх працівників, яких потрібно забронювати.

6. Проставити галочку у полі, де зазначено, що підприємство зобов’язано забезпечити нарахування зарплати працівникам, які бронюються, протягом усього строку дії бронювання не нижче 21 тис. грн (Зверніть увагу! Зарплата заброньованих повинна становити не менше 21 618 грн у 2026 році, навіть якщо пише 21 тис. грн).

7. Перевірити заповнену заяву та підписати її електронним підписом.

Дія протягом 3 діб надсилає сповіщення керівнику про результат розгляду. У разі відмови у бронюванні наводиться причина.

У випадку, коли відсутні перешкоди для бронювання система автоматично переводить військовозобов’язаного на спеціальний військовий облік на строк дії відстрочки. З цього моменту він вважається заброньованим, а інформація про бронювання з’являється в застосунку Резерв+.

Якщо не виходить, то потрібно:

• видалити всі чернетки;
  очистити кеш та файли cookie;
  зайти у режимі «Інкогніто» та подати нову заяву.

Якщо після виконання цих дій подати заяву на бронювання не вдається, то спробуйте повторити спробу пізніше.

Стаття з інфографікою https://7eminar.ua/news/6455-bronyuvannya-pracivnikiv-cerez-portal-diya-pokrokovii-algoritm

Раді допомогти, звертайтесь ще!

🥳 Професійне свято варте особливих пропозицій! Знижки до -70% і подарунки для Вас! 👉https://7eminar.ua/subscribe2