Наслідки подання уточнюючого розрахунку з донарахуванням зарплати
Таке уточнення можна робити лише в разі, коли відповідні зміни будуть проведені в обліку відповідного місяця.
Але слід розуміти, що такі дії тягнуть за собою штрафи.
1. Відповідно до ст.265 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20260101#n1422 - порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникам, інших виплат, передбачених законодавством про працю, більш як за один місяць, виплата їх не в повному обсязі - у трикратному розмірі мінімальної заробітної плати, встановленої законом на момент виявлення порушення
2. ПДФО та ВЗ - за неповну і невчасну сплату передбачено штраф 10 відсотків суми податку, що підлягає нарахуванню та/або сплаті до бюджету (пп.125-1.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n18003)
3. Адміністративна відповідальність - відповідно до ст.41 КУпАПП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/8073-10/ed20251211#n209 - порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі тягне за собою накладення штрафу від 510 грн до 1700 грн
4. У разі, коли нарахована зарплата виплачується із порушенням строків більше, ніж на 1 місяць, то разом із виплатою такої заборгованої зарплати слід виплатити і компенсацію за невчасну виплату
Компенсація громадянам доходів у разі їх несвоєчасної виплати здійснюється відповідно до Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати, затвердженою постановою Кабміну від 21.02.2001 №159 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/159-2001-%D0%BF#Text
Детальний алгоритм розрахунку такої компенсації наведено у статті https://7eminar.ua/news/3490-kompensaciya-za-nesvojecasno-viplacenu-zarplatu-rozraxunok-opodatkuvannya-ta-zvitnist
5. Відповідно до пп.119.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n2388 - Неподання, подання з порушенням встановлених строків, подання не в повному обсязі, з недостовірними відомостями або з помилками податкової звітності про суми доходів, нарахованих (сплачених) на користь платника податків, суми утриманого з них податку, а також суми, нараховані (виплачені) фізичним особам за товари (роботи, послуги), якщо такі недостовірні відомості або помилки призвели до зменшення та/або збільшення податкових зобов’язань платника податку та/або до зміни платника податку, - тягнуть за собою накладення штрафу в розмірі 1020 гривень.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Де знайти бланк звіту про наявність транспорту для ТЦК
Обʼєднана звітність: квартальна форма чи помісячна подача
Дякую…
Чи можна надати працівнику відпустку після двох місяців
Чи можно надати працівнику 5 днів відпустки якщо він проробив 2 місяця?
Дякую…
Можливість додавання посади помічника технолога на підприємстві
Яка заява потрібна для отримання інформації з резерву
Нарахування зарплати за травень і червень для відряджених працівників
2 працівники поїхали у відрядження з 29.05-08.06.26,нарахували зп за травень та червень до 08.06.26 по середній за травень.
Як тепер відобразити в травні в об'єднаній звітності в додатках?
А також як нарахувати зп з 09.06.26 червня…
Внесення запису про зміну прізвища у трудову книжку працівниці
Заблоковані податкові накладні: перевищення ліміту суми ПДВ
Таблиця даних платника податків по коду 82.30 прийнято.
Прийшло повідомлення, що ПН, яка заблокована(82.30) відповідає вимогам абзаців 1–4,6–7 пункту 16¹ Порядку зупинення реєстрації податкової накладної/розрахунку коригування в Єдиному реєстрі…
Оформлення трудових договорів та диференціація окладів на підприємстві
1.оформляємо співробітника на роботу на підприємство, оформили Наказ, подали повідомлення до ДПС, чи потрібно укладати трудовий договір зі співробітником чи можна усний договір?
2.На підприємстві є посада продавець-консультант і у штатному…
Де сплачувати податки за найманих працівників ФОП
ФОП зареєстрований в Житомирі а фактично працює магазин в Звягелі.Куди потрібно сплачувати податки за найманих працівників…
Оформлення податкових накладних при зміні статусу платника ПДВ
ФОП без діяльності: чи можна сплачувати тільки ЄСВ
Розрахунок квоти бронювання працівників, що працюють на кількох підприємствах
Чи сам він може бути заброньований на любом підприємстві яке подає на критичність чи повинен бути…

