Виплата заробітної плати в особливих обставинах: рішення та нюанси
Виплата зарплати має проводитись згідно з волевиявленням працівника, адже згідно зі ст. 24 Закону про оплату праці (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/108/95-%D0%B2%D1%80#n126) у разі подання заяви про перерахування зарплати на картковий рахунок, роботодавець має чинити згідно з такою заявою і не може самостійно змінити спосіб виплати.
Якщо раніше працівниця подавала заяву про виплату зарплати на картковий рахунок, роботодавець і далі має перераховувати зарплату згідно з такою заявою до моменту подання нової заяви про інший спосіб виплати.
Тільки якщо з певних обставин картковий рахунок буде заблоковано, тобто банк повертатиме зарплату без зарахування, тоді її треба виплатити готівкою з каси або депонувати у разі неотримання її працівником.
Виплатити зарплату іншій особі можна лише за довіреністю, складеною власноручно працівником, і тільки у разі виплати зарплати готівкою.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Об’єднана звітність: обнулення неправильних показників та введення правильних даних
Продовження терміну для оцифрування трудових книжок: що далі
Оформлення поїздок агронома та працівників у відрядження
Зарплата зовнішнього сумісника: чи потрібно індексувати без довідки
Компенсація витрат на пальне: оподаткування та документальне оформлення
Правомірність виплати компенсації за невикористану відпустку при мобілізації
Документи для контролю: надавати всі чи достатньо пояснення
Правильний код класифікації для ПДФО при сплаті зарплати
Актуальний термін позовної давності: що потрібно знати сьогодні
Оформлення протоколу для зовнішнього сумісника з лікарняним оплачуваним місцем
Чи потрібно проводити компенсацію за відпустку через резерв
Чи можуть нові працівники взяти відпустку через 10 місяців
Оформлення господарської операції монтажу з матеріалами замовника
ТзОВ інтернет-провайдер надаємо послуги інтернету , та монтаж відеокамер(системи відеоспорстережень)для забудовників .Основний КВЕД наш 61.10.
КВЕД43.21 в нас є ,як допоміжний.
Покупець (замовник) хоче щоб ми провели монтаж відкеокамер та…
Складнощі з випискою податкових накладних від постачальника послуг
Оподаткування послуги ударно-хвильової терапії для медичних закладів
Перебування працівника у відпустці за свій рахунок: нюанси
Обов'язковість зазначення розрахунків між ФОП у звіті 4ДФ
Переподання документів для військового обліку: коли очікувати
Чи потрібно подавати Звіт по особах з інвалідністю
Підкажіть, будь ласка чи потрібно подавати Звіт по особах з інвалідністю, якщо на підприємсті 5 штатних працівників та є гіг спеціалісти за гіг контрактами?
Дякую…

