🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
Застосування ЄСВ для охоронця з інвалідністю: нюанси та правила
Ставку 8,41% можна застосовувати, якщо працівник надасть документи, що підтверджують інвалідність. Донараховувати зарплату не потрібно.
Підтвердженням встановлення працівнику інвалідності є належним чином засвідчений витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності, отриманий відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року № 1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи», або копія довідки до акта огляду медико-соціальною експертною комісією про встановлення групи інвалідності, яка видана до 1 січня 2025 року.
.Нарахування єдиного внеску за ставкою 8,41% здійснюється роботодавцем із дати отримання від працівника документів щодо встановлення інвалідності та проводиться протягом строку, встановленого постановою КМУ від 15.11.2024 №1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи» (пп. 5 п. 2 розділу III Інструкції про порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженої наказом Мінфіну від 20.04.2015 № 449 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0508-15#n1257).
Тобто працівник має надати Витяг з рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи в форматі PDF в електронній формі або оригінал Витягу в паперовому вигляді чи довідку МСЕК з чинним терміном дії.
Вимога щодо нарахування заробітної плати не нижче мінімальної застосовується до працівників з інвалідністю лише за основним місцем роботи — саме таких працівників зараховують до нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю.
Оскільки сумісники не включаються до нормативу, вимога щодо забезпечення мінімального рівня заробітної плати в контексті виконання нормативу на них не поширюється. Оплата праці сумісника здійснюється пропорційно відпрацьованому часу або залежно від виробітку.
.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Сплата ЄСВ для мобілізованих ФОП у третьому кварталі 2026 року
Відповідальність ТОВ і ФОП за продаж акцизного товару готівкою
Стан податкової перевірки та можливість переуступки авансу
Є відповідь АІ
Переліміт у ФОП: на який рахунок сплачувати податок
Оплата податків за найманого працівника з особистої картки ФОП
Є відповідь АІ
Використання української мови в договорах та актах ЗЕД
Є відповідь АІ
Переведення працівника зі сумісництва на основну роботу: нюанси
Є відповідь АІ
Вибір витратних рахунків для підприємства з оренди земельних ділянок
Як правильно вирахувати стаж для лікарняного у 2026 році
Як вірно вирахувати стаж працівника для лікарняного, якщо в ОК-5 в 2026 році відображені всі дні в кожному місяці , а в ОК-7 - за цей період в кожному місяці 0, та Ні…
Податкові наслідки реалізації обідів для персоналу ресторану
Виправлення помилки в даті для ПДВ: нова дата потрібна
Повернення фінансової допомоги: ризики та наслідки для ТОВ
Як зареєструвати "технічний" РК для виправлення помилки ПДВ
Збільшення зарплати сумісників під час виконання контракту: можливості
На підприємстві числяться працівники(зовнішні сумісники), у всіх у них не повний робочий день, 0,25 ставки. Підприємство уклало контракт (зовнішній контрагент) на виконання робіт на 2 місяці. Чи може підприємство збільшити заробітну плату робітників на період…
Витрати з корпоративної карти: благодійний внесок на цілі ООН
Підкажіть,будь ласка,як відобразити в авансовому звіті витрати з корпоративної карти : Благодійний внесок / пожертва на підтримку Sustainable Development Goals (Цілей сталого розвитку ООН) через Samsung Global Goals.
(Це помилково (випадково)…
Розбіжності в бухобліку: корекція декларацій земельного податку
Оподаткування ПДВ при комбінованих платних послугах на платформі
Є відповідь АІ
Списання бракованої продукції: ПДВ та податок на прибуток
Аудит звітності: оформлення платежів за участь в аукціоні
Є відповідь АІ
