Документування неплатежу лікарняного працівнику у відпустці за рахунок

Так.

У такому випадку працівник використовує відпустку без збереження зарплати відповідно до оформлених документів (заяви та наказу), а лікарняний за ці два дні не оплачується на підставі п. 6 ст. 16 Закону № 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14/conv#n1333.

ФОП має прийняти рішення щодо відмови у нарахуванні та виплаті лікарняного та оформити відповідний наказ (розпорядження) Наказ про прийняття рішення щодо відмови у призначенні застрахованій особі страхової виплати.

Крім того, відповідно до ст. 24 Закону № 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14/conv#n1388 видається або надсилається повідомлення про відмову в призначенні допомоги із зазначенням причини відмови та порядку оскарження заявникові не пізніше п’яти днів після прийняття відповідного рішення Повідомлення про відмову у призначенні допомоги з тимчасової втрати працездатності.

Раді допомогти, звертайтесь ще!