Ставка ЄСВ для додаткового блага працівника з інвалідністю
Оскільки для нарахування ЄСВ такі витрати вважаються зарплатою, то ставка ЄСВ для працівника з інвалідністю буде 8,41%.
За нормою п.2.3.4 Інструкції №5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0114-04#o21 витрати в розмірі страхових внесків підприємств на користь працівників, пов'язаних з добровільним страхуванням (особистим, страхуванням майна) включаються в фонд зарплати як інші заохочувальні та компенсаційні виплати.
Тобто є зарплатою для цілей оподаткування ЄСВ. Згідно ч.13 ст.8 Закону про ЄСВ №2464 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n194 ставка ЄСВ для зарплати працівників з інвалідністю 8,41%.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Штрафи за некоректне відображення зарплати у звітності 4-ДФ
Розрахунок лікарняних: середня зарплата за лютий чи березень
Можливість невиплати зарплати директору без діяльності підприємства
На підприємсті фактично 1 працівник, він же директор і один …
Документи для підтвердження загальної системи ФОП: що потрібно
Що робити із зупиненою н/н за грудень 2021 року
Внесення підписів у Журнал звірки: важливі нюанси та правила
Заповнення граф 14 і 15 в 20-ОПП для оренди авто
Облік ЄСВ, ПДФО та ВЗ для послуг у 2023 році
ЦПХ договір з …
Реєстрація податкової накладної без ІПН для електронних послуг
Зміни в ПКУ: трансферне ціноутворення для пільгових підприємств
Донарахування зарплати до мінімальної: процедура та документи для виплати
Компенсації та кредити: як впливають на дохід ФОП
Як розрахувати зарплату під час соціальної відпустки працівниці
Працівниця йде у додаткову оплачувану соціальну відпустку на двох дітей до …
