Врахування освітніх послуг працівника при нарахуванні ЄСВ та ПДФО

Добрий день. Між нашим ТОВ та та центром післядипломної підготовки заключено договір про надання нашому працівнику (за рахунок коштів підприємства) освітньої послуги в сфері підвищення кваліфікації з подальшою видачею сертифіката лікаря-спеціаліста. Працівник буде виконувати роботи, пов'язані з підвищенням кваліфікації. Чи буде така послуга для працівника складовою заробітної плати для нарахування ЄСВ? (додаткового блага тут немає) Якщо так, то як це провести в нарахуваннях по працівнику та відобразити в звіті (Додатку 1)?

НК

Надія, консультант

експерт

26.09.2025 | 09:51

Очікує відповідь

Витрати роботодавця на підвищення кваліфікації працівників не вважаються доходом працівника (пп. 165.1.21 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3699) за умови, що навчання здійснюється у зв’язку з трудовою діяльністю (тобто працівник набуває чи підтримує кваліфікацію для виконання своїх посадових обов’язків).
Отже, додаткового блага немає і оподатковуваного доходу для ПДФО/ВЗ теж немає.

Чи є така оплата частиною зарплати для ЄСВ?

Ні. Базою для нарахування ЄСВ є сума нарахованої зарплати та прирівняні до неї виплати (ст. 7 Закону України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування" від 08.07.2010 № 2464-VI https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n169).
Оплата роботодавцем послуг навчання не належить до фонду оплати праці, адже працівник не отримує грошових чи негрошових доходів.
Відповідно, ЄСВ на вартість навчання не нараховується.

Оскільки витрати на навчання не є доходом працівника, у Додатку 1 до Обєднаного звіту вони не показуються.
Ви відображаєте в Додатку лише звичайну зарплату, лікарняні, відпускні тощо.
Оплату навчання відносите у бухобліку на витрати підприємства (наприклад, Дт 92, 93 або 94 залежно від призначення)

Раді допомогти, звертайтесь ще!