Поновлення тимчасового посвідчення військовозобов’язаного після його пошкодження
Форму, порядок оформлення / створення та видачі ВОД для призовників, військовозобов’язаних та резервістів визначає КМУ (абз. 8 ч. 9 ст. 1 Закону № 2232).
Порядок № 559 визначає, що ВОД оформлюють / створюють і видають / замінюють:
1) в електронній формі —
засобами електронного кабінету призовника, військовозобов’язаного, резервіста;Державного вебпорталу електронних публічних послуг у сфері національної безпеки і оборони;Єдиного державного вебпорталу електронних послуг, зокрема з використанням мобільного застосунку Порталу Дія;2) у паперовій формі — на бланку, форму якого затвердив КМУ Постановою № 559.
Підстава — пункт 2 Порядку № 559.
Раніше у відкритому доступі не було документа, який визначав, що Резерв+ — це електронний кабінет. Були тільки роз’яснення на сторінці Резерв+ (відповіді на поширені запитання), де пишуть, що є такий нормативний акт, але він з обмеженим доступом.
20 серпня 2025 р. КМУ постановою № 1010 вніс зміни до постанови «Деякі питання Державного вебпорталу електронних публічних послуг у сфері національної безпеки і оборони «Армія+» від 30.07.2024 № 879. У Постанові № 879 врегулювали питання щодо роботи мобільного застосунку «Резерв+» та зазначали, що електронний кабінет призовника, військовозобов’язаного, резервіста функціонує у формі персоніфікованої вебсторінки та/або застосунку «Резерв+».
Пункт 9 Порядку № 559 визначає, що ВОД в електронній формі, зокрема роздрукований, і ВОД у паперовій формі мають однакову юридичну силу.
Тож, не бачимо проблеми в тому, що у працівника є тільки витяг з Резерв+. Головне, щоб він містив Qr- код і був придатним для зчитування.
За втрату чи псування військово-облікового документа передбачено адміністративне стягнення. Але для цього треба довести, що це було навмисно чи з необережності. ПротеТЦК та СП не займаються такими розслідуваннями.
Тому варто, за можливості, звернутись в ТЦК і оформити новий документ. Адже ТЦК й досі перевагу віддають саме ВОД на бланку.
Якщо працівник має бронювання - то краще вирішити ці питання зараз поки є можливість зробити це максимально безпечно.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Подовження лікарняних: які документи потрібні для заяви ФОП
Чи може ФОП на загальній системі відобразити витрати у липні
Визначення коду для відображення вимушеного прогулу у табелях
Перспективи анулювання ліцензії при закритті магазину алкоголю
Компенсація за відпустку при звільненні: правильність розрахунків окладу
Питання наступне- працівник на простої знаходився з 01.06.2023 року по 27.04.2026 рік, 01.05.2026 року він звільняється. Оклад на сьогодні 13667, чи правильно я порахую якщо я оклад на сьогодні помножу на 12 місяців і з цієї суми порахую компенсацію відпустки…
Оренда приміщення: умови включення комунальних послуг у плату
Звітність ФОП: чи подається звіт за найманих помісячно
Можливість проведення розрахунку та виплати до звільнення працівника
Робітник звільняється 08.05.2026. Підкажіть, будь ласка, чи можу я провести повний розрахунок із працівником 06.05.2026 (станом на 08.05.2026) та здійснити виплату 06.05.2026, оскільки 08.05.2026 фізично не матиму можливості провести виплату.
Дякую…
Чи мають благодійні організації право на адміністративні витрати
Можливості погашення заборгованості за імпортом під час війни
Обслуговуючий банк нам відмовив в придбанні валюти і оплаті заборгованості за цим
контрактом посилаючись на положення Постанова…

