Заголовок тимчасово відсутній
В Додатку 1 загальною сумою відображаєте компенсацію та нараховану заробітну за квітень. Лікарняні в Додатку 1 не відображаєте. В графі 14 - "1".
Обов’язок сплачувати ЄСВ покладений на страхувальників – роботодавців (п.10 ст.1 Закону України від 08.07.2010 № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17/ed20190101#n9).
Після звільнення працівника підприємство не несе обов’язку страхувальника, а відповідно, і платника страхових внесків. Отже, суми допомоги по тимчасовій непрацездатності, нараховані та виплачені особам після їх звільнення, не є базою нарахування єдиного внеску. (ЗІР, категорія 201.04.01 https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=39910 )
Таким чином, в вашому випадку ЄСВ на лікарняні не нараховується, відповідно, така сума не відображається в Додатку 1.
В Додатку 4ДФ по працівнику маж бути два рядки. Оскільки нарахування лікарняного відбулося після звільнення працівника, такий дохід слід відносити до інших доходів. В графі 6 (ознака доходу) зазначається "127".
Компенсацію і заробітну плату відображаєте загальною сумою з ознакою доходу "101". В графі 8 - дата звільнення працівника.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно нараховувати ПДВ при оплаті реклами для неплатника
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Розрахунок податку на прибуток для інноваційного продукту підприємства
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Оподаткування навчання працівника: відображення у формі 4-ДФ
Актуальні питання оподаткування послуг приватного нотаріуса для ТОВ
Чи можемо ми самостійно отримати Довідку про статус приватного нотаріуса, щоб правильно визначити податкові наслідки для ТОВ при оплаті його…
Розрахунок середньої зарплати при захворюванні та відрядженні
Є відповідь АІ

